2017年3月4日，远方企业集团在远方国际物流中心三楼多功能厅开展了“转变作风，真抓实干”系列宣讲第四期。本期宣讲由远方企业集团人事行政总监李再甫主讲。
主讲人远方企业集团人事行政总监李再甫
远方企业集团员工回答问题
在本期宣讲中，李再甫总监以企业领导和基层员工两个视角为核心，重点剖析了“如何实现团队思想和行动一致”、“如何实现打造员工与企业共赢的平台”以及“如何让领导和员工共同转变工作中的‘四风四气’”。李再甫总监认为：员工与企业共赢需要双向的付出，员工需要有品德，有能力，会创新，肯干活；企业需要给员工对等的工资和奖金等物质奖励。同时，无论是领导还是员工，都应当以身作则，改变自身在工作中的“四风四气”，从而监督和带动周边的人员转变作风，实现真抓实干。
主讲人远方企业集团人事行政总监李再甫
远方企业集团员工回答问题
最后，李再甫总监期望能够和大家共同努力，在今后的工作中通过实际行动改变员工和企业存在的“四风四气”，打造远方企业集团应有的“真抓实干”工作作风和工作方式。
远方企业集团员工记录宣讲笔记