
倾听来自济宁高新的声音
为帮助新招聘社区工作者更快、更好地融入社区工作环境,积极深入到社区开展工作,为群众办实事、办成事、办好事,切实提高群众满意度,3月2日,济宁高新区召开2021社区工作者培训会。
△区发展软环境保障局局长李翠玲,副局长程文军,党工委组织部(人力资源部)、发展软环境保障局社区管理服务处相关负责人、各街道社区相关负责同志及新聘社区工作者参加会议。
会议要求,要顾全大局,社区工作者要扎实做好社区的"亲民、爱民、为民"工作,为创造社区的精神文明、物质文明、政治文明作贡献。要担当作为,做好本职工作,从小事入手,从小事做起,树好自身形象,增强自身责任。要创新实践,社区工作是“市民社会”工程的“设计师”和“工程师”,社区工作者要了解社情民意,讲究方法、讲究技巧、讲究艺术,从点滴做好、做实每件事。要以民为本,作为社区工作者,要扎根社区,联系千家万户,情系百姓民生,在社区的“小天地”里做出“大作为”。要作风过硬,社区工作是一项复杂的系统工程,社区干部要切实转变作风,脚踏实地,不断提高开拓创新能力,推动社区工作争先进位、争创一流。
培训会重点围绕如何当好社区工作者、社区管理和工作方法等方面进行授课,并结合基层实际,明确了社区专职工作者须具备的政治素质和业务能力。
济宁高新区
将进一步
完善城乡社区治理体系
不断提高社区管理的
科学化、规范化、精准化
努力开创高新区社区工作新局面
为群众办实事、办成事、办好事
切实提高人民群众的幸福感、满意度



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摄影、编辑:乔佳至
校对:陈丽丽
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