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济宁高新区：鼓足抓发展的干劲争当引领全市“排头兵”

济宁高新

2021-09-04

倾听来自济宁高新的声音

近期召开的济宁高新区党工委专题会议，对全区产业发展、科技创新、招商引资、党建和干部队伍建设等重点工作进行安排部署，动员全区上下继续保持工作韧劲，大干快上、全力冲刺。会上，针对各级各部门对照工作职责，认清存在差距，找准问题症结，抓好工作落实。提出了鼓足“7股劲”，攻坚三季度、确保全年胜，不断开创各项工作新局面。

济宁高新区融媒体中心

特开设

《鼓足“7股劲” 确保全年胜》专栏

激励全区上下以决战决胜的信心

抓铁有痕的决心、善作善成的恒心

坚决打响攻坚三季度

赢得全年胜大会战

确保完成经济社会发展目标任务

在全市当标兵、作示范、争一流

今天推出第一期

济宁高新区：

鼓足抓发展的干劲，争当引领全市“排头兵”

今年以来，济宁高新区全区上下一直保持着勇争一流的精气神，各项工作紧锣密鼓、有序推进，经济运行“稳定回升、持续向好”，如期实现“双过半”目标。同时，面对工作中的短板和弱项，高新区将发挥比较优势，进一步巩固和保持领先地位，确保交出全年高分答卷。

三季度是各项工作的集中发力期，对完成全年目标任务极为关键。各责任单位将有针对性制定好指标提升措施，压实责任保落实，对照上级工作要求和各自的考核任务，把工作压实压细，逐项指标明确负责人，明确工作标准、完成时限、保障措施，一项一项找差距，一条一条议措施，进一步明确整改方向，确保把各项指标提升到位。

对于指标完成情况，将认真开展“回头看”，梳理排查重点难点，带着问题进行工作改进提升，以周保月、以月保季、以季保年，千方百计提高工作水平，倒排工期促进位，确保各项工作在全市排名靠前。

在完成工作基本目标任务基础上，根据工作特点，创新工作举措和方法，进一步挖掘工作特色，树立“人无我有，人有我优”的工作理念，宣传创造的工作经验，形成的工作亮点，力争各项重点工作在全市有影响、排名中有位次、群众中有口碑，在全市打造高新工作品牌。同时，加大对上沟通协调力度，及时掌握上级考核有关工作最新要求、最高标准，做好工作落实提升，及时将工作成绩进行展示汇报，确保短板指标争先进位、亮点工作全面展示。

近年来，济宁高新区持续在全市喊响“扛红旗、站排头、夺第一”的口号，这逐渐成为全区广大党员干部的思想共识和行动指南，“见红旗就扛，遇排头就站，有第一就争”已成为高新干部的必胜信念。市委、市政府对高新区充分认可，让济宁高新区担当起全市高质量发展“排头兵”“领头羊”的使命。基于此，全区上下将继续坚定目标和定位，把“走在前列、勇争第一”作为工作标准，努力在全市、全省乃至全国高新区序列争创更多“第一、唯一、独一”。