各基层工会、企业单位：
为深入贯彻党的二十大精神，全面落实《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，打造与临港产业集群相适应的高素质产业工人队伍，加快推进技术攻关、成果转化和人才培养，形成“产学研用”一体化创新生态。今年拟在临港集团开发建设的园区内继续开展第四批“职工创新工作室”创建工作。现就相关工作通知如下：
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申报范围
临港集团系统各子公司及临港集团所开发园区内入驻企业均可申报“职工创新工作室”。
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申报条件
1.有组织体系：申报工作室的所在企业必须成立基层工会，负责工作室的申报和日常管理。
2.有领军人物：以一名技术水平较高、创新能力较强、管理经验丰富，且具备一定理论水平的高技能人才为带头人，如：劳模、工匠、先进工作者等。
3.有创新团队：团队由3名及以上人员组成，专业技术结构、学历结构、年龄结构相对合理，协作氛围浓厚。
4.有场地经费：有适当面积的固定研发或办公活动场所，配备必要的专业资料、器材工具等设施设备，可供办公学习、研究和成果、荣誉展示；设有专项经费用于开展技术攻关和创新活动。
5.有制度台账：工作室组织结构、工作职责、目标任务、学习培训、技术攻关等各项制度完善、规范；台账详实，创新活动有准确、详实的资料。创新工作室有成员档案，能全面反映工作室工作流程和工作状况的资料，有工作目标、工作计划、近期创新项目、创新成果、活动记录等相关资料。
6.有创新成果：牵头完成所在企业技术攻坚项目，有相应创新成果，并得到推广和应用，且产生一定的经济效益和社会效益。
具体内容详见《关于印发<上海临港产业园区“职工创新工作室”管理办法>的通知》（沪临港产工委﹝2023﹞26号）（附件一）【点击文末左下角“阅读原文”】
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申报名额
各企业可根据实际情况推荐申报1-2个“职工创新工作室”。
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时间进度
1.组织发动（即日起-6月30日）
由拟申报“职工创新工作室”的企业工会提出申请，于6月30日前，提交《上海临港产业园区第四批“职工创新工作室”申报表》（附件二）电子版和纸质盖章版。
2.综合评审（9月-10月）
临港产业园区工会将组织相关人员对所申报的“职工创新工作室”开展调研、评审，评审结果经临港产业园区工会常委会会议审议通过后，公布命名名单。
3.表彰授牌
临港产业园区工会将择期进行表彰，授予“职工创新工作室”铜牌。
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工作要求
1. 各级工会要切实重视“职工创新工作室”的创建命名工作，按照本通知要求，加强组织领导，积极培育并申报，更好地传承劳模精神、劳动精神、工匠精神，增强园区企业创新人才的感召力，激发职工创新能力、业务能力，推动产业园区更高水平建设、更高质量发展。
2.各级工会要强化宣传引领，精心培育先进典型,及时总结、推广创建“职工创新工作室”的经验和做法，在企业内部广泛宣传优秀事迹和创新成果，激发广大职工群众立足岗位创新创效的积极性和主动性。
3.获评的“职工创新工作室”及领衔人物，将优先推荐参评市级层面的相关先进集体（个人）的选树，所获专利将优先推荐参与上海市职工优秀创新成果奖评选。
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联系方式
联系人：齐琳 021-38298034
邮箱：qilin@shlingang.com
联系人：满璁 021-38298410
邮箱：mancong@shlingang.com
附件一: 《关于印发<上海临港产业园区“职工创新工作室”管理办法>的通知》
附件二: 上海临港产业园区第四批“职工创新工作室”申报表
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信息来源：临港产工委
