今天继续讲这个系列的第三篇，卡塔尔足球成功的启示。
第一篇讲到卡塔尔足球是十年磨一剑，靠扎实的青训，培养了一支作战力超强的青年军。
卡塔尔青年军
很多人会问，为什么青训那么重要？像NBA，每个球队都是靠三巨头、四巨头的球星交易搭建一支总冠军队伍的。如果你对足球有深一步的了解，就知道，足球是最难踢的，因为一边11人，两边22人，可以演变出各种技战术变化，这对球员的应变能力有着极高的要求。所以，球场上最终比拼的是整体作战能力。
无球队员的跑动，三条线阵形的保持，步调一致的造越位战术，快速反击时的节奏变化，所有这些，都有赖于队员之间的高度默契。
上周国王杯四分之一决赛，巴萨完胜塞尔维亚。梅西打进的最后一球，巴萨球员之间行云流水的配合，让对方球员连碰到球的机会都没有。叭叭叭几下，球已经进了。
中国队打不出赏心悦目的配合，不能都怪球员的技术能力。中国足球上不去，还有一个认知上的一个偏差：不注重整体性。
足球是最讲求整体性的运动，可能讲足球大家觉得找不到感觉，就说每个人手里都有的东西吧，智能手机。用惯苹果手机的，让他换一台安卓手机，他会觉得总有那么一点点的卡，这是因为苹果手机一直致力于整体性能的改善。
作为苹果供应链的一环，我们公司生产的柔性电路板，承担着所有元器件的连接，每代手机的排版设计，我们往往提前一年就开始参与了。器件与器件之间的信号传输，硬件与软件的结合，新材料的工艺成熟度，性能与稳定性的平衡，所有这些复杂的工艺技术，都会影响到一台手机的整体性能。
如何理解一个人的整体性？
每一个人，就是一支足球队，左脑对应一丝不苟的战术执行，右脑掌控灵机一动的即兴发挥；每一个人，又是一个复杂的操作系统，能力是硬件，性格是软件。
很多人只是着力于自己能力的提升，往往忽视了性格上的某些缺陷已经成为能力上不去的制约瓶颈了，性格制约就是一种整体性缺陷。有关能力与性格的关系，我在领导力课上专门整理过一张对照图。
大家不妨对照一下，有没有觉得自己某方面能力一直原地踏步的挫败感？如果有，能力背后是否存在某种性格短板？
不过，好消息是，一旦某个短板得到了提升，整体能力会有大幅度的提高。这就是整体性背后的竞争力。
我辅导过的一个下属，当了一回节目主持人，突然发现他不仅口才了得，而且思路相当得敏捷。其实，这些优点他本来就有，只是当主持人的历练，提升了他的自信心。
卡塔尔足球不是请不起里皮这么贵的教练，他们坚持让青年队升上来的教练桑切斯带队，是因为桑切斯出自巴萨的拉玛西亚青训中心。
巴萨每次换教练，不看名气与战绩，但有一条坚持的底线，必须出自巴萨体系。瓜迪奥拉离开后，无论是恩里克还是巴尔维德，年轻时都在巴萨踢过球。这不是傲娇，而是对整体性风格的痴迷，就如同乔布斯对整体性能的执着一样。
整体性看不见摸不着，却是一种无所不在的存在。整体性的传承，经过时间的考验，就成了一种文化。
文化是什么？文化是一个人解读大局的能力。
中国足球队，只有一个人能读懂比赛，就是队长郑智。可惜他已经38了。现在大家明白了吧，为什么里皮要带一支最年长的球队出现在阿联酋的亚洲杯赛场上了。
