小编说
集团公司召开的2024年科技创新大会，为今后一个时期的科技创新工作指明了方向，明确了路径、提供了遵循。为深入学习贯彻集团公司科技创新大会精神，现开设“宣贯”专栏，通过重温会议精神、谈体会认识、明确落实措施等方式，进一步引导公司干部职工坚定信心，勇担使命，为建设一流能源科研机构而努力奋斗。
再学习、再部署
6月13日，在集团公司2024年科技创新大会圆满闭幕之后，公司党委书记、董事长时文刚组织在京参会的领导班子成员第一时间专题学习讨论大会精神；6月17日，在公司周例会后召开专题会议，再次对集团科技创新大会精神进行学习和领会，认真学习11位院士专家提出的意见建议，研究落实措施。
会议要求：
一要抢抓机遇，争做原创技术的策源地。全面落实公司“五个平台”功能定位要求，聚焦发挥科技创新、产业控制、安全支撑作用，做好重大科技项目策划申报与实施；发挥清华大学-中国大唐联合研究院战略桥头堡作用，加强前沿引领技术重点方向布局，推动战新和未来产业发展，加快培育发展新质生产力，助力集团公司打造世界一流能源供应商。
二要高点站位，当好关键核心技术攻关的主力军。瞄准世界科技前沿、面向国家重大需求、服务集团公司高质量发展，做好已有平台建设，拓展内外部合作与国际合作，加强协同联合创新攻关，加大全国重点实验室分室、公司实验室建设推进力度，加快签订各科研项目合同，着力提升“第一动力”。
三要量质并重，全面打造科技人才“蓄水池”。坚持人才是第一资源，全方位育才、引才、用才。积极稳妥做好内部招聘、社会招聘，工程硕博士培养。探索柔性管理，完善人才评价体系，激发科技创新活力，不断培育科技领军人才、高水平创新团队，建强科技人才队伍，为碳、风、光、储、氢、网、数等重点领域方向提供智力支撑。
四要完善机制，高质量完成年度目标任务。全体干部职工要坚持“1146”总体工作思路不动摇，坚决完成集团公司下达的各项考核指标。要深化党纪学习教育成果，强化纪律作风，做到高效协同，令行禁止。要完善创新体系和制度机制建设，抓好建章立制规范管理。要严格兑现奖惩，鼓励担当作为，确保全年目标务期必成。
首席专家谈认识
我现场参加了集团公司科技创新大会，最深切的感受是备受鼓舞，同时也感到了沉甸甸的责任和压力。集团公司大力实施创新驱动发展战略，改革优化科技创新体系，对科技创新工作的重视程度和体制机制的支持力度前所未有，通过推进一系列重大科研攻坚项目，推动企业实现了跨越式发展。成立科技创新公司，并组建与清华大学的联合研究院，是集团公司拓展产学研合作路径的重要举措，作为集团科技创新的重要力量，我们使命光荣，重任在肩。作为一名专业机构负责人，我将带领团队成员奋发图强，加倍努力，明方向、抓重点，促进产学研用深度协同合作，以科研合作支撑科技创新工程示范，以科技创新催生新产业、新模式、新动能，促进战略新兴产业高质量发展，为集团公司建设世界一流能源供应商贡献更大的力量。
——集团公司首席专家唐宏芬
青年科技拔尖人才谈认识
本次科技创新大会是集团公司“十四五”规划目标冲刺阶段召开的一次高质量创新驱动、培育新质生产力、赋能高质量发展的重要会议，为今后一个时期我们科技创新工作指明了前进方向。作为集团公司创新型科技企业的一名科技工作人员，我感受到了院士专家宏阔的战略视野和深厚的专业素养，感受到了集团公司科技先进攻关团队和优秀代表的风采，感受到了集团公司科技创新使命担当。当下是集团公司加快科技创新的窗口期，也是科创公司科技创新新征程的起点，接下来，我将以本次大会为契机，抓住机遇，深入优化科技创新和攻关布局方向，聚焦深远海海上风电、海洋能等风能利用先进耦合技术，坚定信心，锐意进取，为集团公司“二次创业”高质量发展贡献一份力量。
——集团公司青年科技拔尖人才刘燕
