聚力经营突破 赋能管理升级
为促进公司业绩目标实现,进一步提升企业经营管理水平,2025年8月12日至8月13日,由人力资源部组织,受邀长松管理咨询公司,开展了一场为期2天的管理干部工作坊培训会,本次参训人员共6人。
1
长松集团联席董事长
辅导冠军中心负责人
李圣洁老师
2
百亿企业营销操盘手
董博老师
3
辅导中心负责人
杨青春老师
本次培训特邀长松集团李圣洁、董博、杨青春三位实战老师倾情分享,为企业管理干部带来了一场聚焦战略落地、强化过程管控的思想盛宴,介绍了系统性学习对企业发展的关键价值,更以实战方法论打开了管理干部的思路,提供了模块化管理方式方法,详细说明的管理工具有组织系统、盯盘、经营分析会等。
Management
Training
培训期间,参会人员利用头脑风暴积极讨论,结合公司实际共享学习收获。培训结束后将推选参训人员在公司例会上分享。人力资源部将在后期继续组织公司管理干部、优秀员工参与外拓学习,希望全员更加自发主动拥抱学习,更重要是将把所学转化为实践,以更清晰的思路、更系统的方法推动企业经营发展,向公司目标稳步前行。
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