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扶残助残,MCEBG持续促进残疾人就业

扶残助残,MCEBG持续促进残疾人就业 E录职达
2022-06-09
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导读:期待您的加入

有爱筑梦

爱在MCEBG

为残疾人士提供一份工作的保障,是富士康一直坚持的事业。MCEBG始终秉持“爱心”理念,积极推动残疾人士就业安置,善尽企业责任,致力于为残疾员工提供一个舒适的生活及工作环境,从食、衣、住、行、娱多方面入手,让大伙无时无刻都能感受着这个大家庭的温暖。

用爱铺路,建立便捷入职通道


为方便小伙伴们入职,MCEBG设置独立的面试绿色通道,每一个环节都有专人进行跟进,从面试接待到流程引导,从宿舍入住到入职指引,帮助小伙伴们入职过程更方便、更舒心、更顺畅。


精准岗位分配,使其各施所长


在MCEBG安置的残障小伙伴中,主要有语言、听力、肢体等障碍类别。量体裁衣式的岗位分配,贴心的入职辅导,让他们在不同岗位发光发热。


1

岗位分类

INTRODUCE

结合岗位工作内容及小伙伴们身体特征,精准进行岗位分配管理,如:一线贴膜工作安置听力障碍的小伙伴,文职及坐岗类工作安排肢体障碍的小伙伴。

2

入职带教

INTRODUCE

新入职的伙伴们安排专人带教,帮助员工更好的胜任工作。

3

管理培训

INTRODUCE

开设手语教学课、管理服务经验交流会、关爱课程等培训课程让基层管理人员参与,更好的了解员工心声。

竞技搭台,各展风采


培养并发挥自己的特长,让自己学有所用,是一件很有成就感的事情,在MCEBG,我们也发现很多小伙伴们有着独特的才能和兴趣爱好。跳舞、绘画、缝纫、手语……通过不同的平台与方式呈现出他们的特长,让大家信心倍增,收获满满。

 杨秀梅,2018年加入志愿者,一直用自己的缝纫技能为员工免费缝制衣物,用自己的劳动赢得了社会的认可,2021荣获成都社区文明实践志愿服务十大感动人物。


杨秀梅志愿服务图

杨娜,2021年加入MCEBG,通过手语搭建了公司招募与残疾员工入职的通道,以一技之长帮助听障员工顺利入职,引导入职者更好的适应公司。


杨娜工作图    


有家 有爱 有梦


公司格外重视员工关怀,每逢传统节日(端午、中秋、春节)都会为大家发放节日礼包,年度为大家派发相亲相爱礼品,拉满仪式感。

MCEBG还专门设置了残疾人士关怀活动,积极开展座谈、游戏、聚会、观影,为小伙伴们创建内部交流的平台,让大家每天都能洋溢出自信的笑容。有小伙伴说:“富士康带我们就像带孩子一样,很感谢公司给我们带来了这么多有意义的活动”。

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同时,公司尤为重视员工文体活动开展,篮球场、乒乓球、图书室、棋乐苑,职工之家等一应俱全,极大的丰富了小伙伴们的业余文化生活。



在这里,大家通过自己的双手实现了经济独立,有的更是收获了爱情、家庭,幸福满满。

近五年来,MCEBG总共为778名残疾人提供了就业岗位,未来,我们将提供更多岗位机会,将“爱”进行到底。



END


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