广联达钢筋建模计算及增量技巧培训
中能建建筑集团有限公司
2024.03.30
广联达数字人才整体解决方案
为响应企业人才培养需求，助力企业搭建人才培养体系，切实做好项目精细化管理，2024年3月30日，中能建建筑集团有限公司骨干商务管理特训顺利召开。
企业介绍
公司1952年在上海成立，2011年加入世界500强央企中国能建，2022年更名为中能建建筑集团有限公司，成为中国能建旗下建筑板块唯一专业化公司，为集团直管2.0级企业（正厅级）。作为合同签约、营业收入“双百亿”企业，公司在上级历年及任期经营业绩考核中均居A级，连续九年入选ENR中国承包商80强，七获全国优秀施工企业。
公司拥有建筑工程施工总承包特级，电力、市政、公路、机电工程施工总承包壹级，建筑和电力行业设计“双甲”级，电源工程类调试甲级等资质60余项，是电力行业AAAAA级卓越绩效标杆企业。
培训介绍
培训开班仪式
2024年3月30日，为期3天的中能建建筑集团有限公司骨干商务管理特训举行开班仪式，本次培训主要针对钢筋管理相关内容进行学习，包括钢筋审增/审减技巧、如何结合平法、合同进行软件调整等，开班仪式上合同部部长苏顶彬发表讲话。
培训精彩瞬间
结业考试
培训结束后，针对此次培训内容开展考试测评，检查学习效果，巩固学习内容。
广联达数字人才整体解决方案介绍
多元化企业人才培养课程模型
广联达企业人才培训课程模型面向建设方、施工方、咨询方三大类型企业，覆盖新人岗前赋能、岗位技能成本管理、全过程咨询、法律法规、招投标、EPC工程管理等10大专业20大业务板块2000余门专业课程。
全方位整体解决方案
课程搭配企业人才测评服务，为企业岗位层、管理层人才培养提供整体解决方案，助理建筑行业企业数字化人才建设成功。
文案：李位
