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招聘新方式！扫码在线填表，一秒完成应聘登记！

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招聘新方式！扫码在线填表，一秒完成应聘登记！

招聘新方式！扫码在线填表，一秒完成应聘登记！

信科思

2025-11-27

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导读：在传统的招聘流程中，纸质应聘表不仅占用存储空间，还容易造成信息丢失或格式不统一的问题。而使用表填填小程序后，应聘者可以直接扫码填写电子应聘表，上传填写后的模板，甚至可以直接打印，确保数据格式统一、规范

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在很多公司的招聘流程中，纸质应聘表依然是不可或缺的一部分。虽然它为HR们减掉了打印应聘者简历的工作，但也带来了许多麻烦：纸质表格不好保存，查找和调取数据困难；后面手工录入电子简历存档，反而降低了工作效率。

但如今，使用表填填小程序，应聘者可以直接扫码填写电子应聘表，HR上传填写后的模板，甚至可以直接打印，确保数据格式统一。电子存档也能让HR的管理工作更加高效，无需担心纸质文档的丢失。

PART 01

功能优势

在线扫码填写，自动校验数据格式：应聘者可以扫码填写，填写过程清晰简便，还能在提交时自动校验填写内容，避免数据格式错误。
多人协作，实时通知：支持设置多个管理员权限，方便前台、HR和经理共同协作，应聘者填写表单后管理员即可实时收到通知。
保护隐私：应聘者填写的数据互不可见，保障个人隐私信息不外泄。
数据导出：填写完成的数据可以一键导出为Excel表格，方便HR进行数据整理。上传打印模板后，还支持导出Word/PDF文件。

PART 02

操作步骤

表填填免费版

表填填会员版

1、微信搜索表填填小程序或扫描上方二维码快速进入，新建填表。

然后选择“应聘登记表”模板直接使用即可。点击一键使用应聘登记表模板

2、填写/修改表单标题并设置表单规则后，点击创建。比如，填写后是否允许修改、是否允许填表人打印等。

3、根据企业需求修改表单内容，确保表单内容符合实际情况。比如，调整字段顺序、设置字段必填、添加特殊类型的字段（图片、身份证号、手机号、邮箱、家庭住址、签名）等。

4、接着上传打印模板，点击复制标签，将其粘贴到准备好的模板中对应的位置，再次回传到小程序中。（若不需要打印纸质简历，此步骤可省略）

5、最后将小程序自动生成的二维码下载打印并张贴在企业前台，或嵌入企业公众号，这样应聘者扫码或点击链接后就可以填写表单了。

总之，通过使用表填填小程序，HR们可以不再担心纸质应聘表丢失和手动录入困难的问题，让招聘流程变得更加高效、便捷、无纸化！

详细操作可观看下方视频：

想要了解表填填更多操作的朋友们

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