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吴泳铭:重估阿里的“关键先生”

吴泳铭:重估阿里的“关键先生” 派代
2025-12-26
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导读:他的每一步思考和判断,都将影响阿里未来的竞争站位。

吴泳铭时代:阿里战略重塑与AI驱动转型

今年以来,资本市场对阿里巴巴的主流声音转向“重估”——摩根士丹利、摩根大通、高盛、花旗、瑞银、美银等头部机构多次上调其目标价;10月初,阿里美股一度达192.67美元,创四年新高。

这一轮价值重估,核心推手是现任CEO吴泳铭。自2023年9月上任以来,他确立“用户为先、AI驱动”两大战略重心,系统性梳理业务优先级,推动集团从传统电商向AI驱动型科技公司跃迁。

在AI领域,阿里通义大模型已跻身全球开源第一梯队;Qwen系列持续迭代,开源模型超300个,覆盖LLM、编程、图像、语音、视频等全模态,全球下载量突破6亿次,衍生模型达17万个 [2] 。2024年11月,“千问”正式上线AI to C市场,直面ChatGPT竞争 [2]

在商业落地方面,淘宝闪购成为关键突破口。今年8月日订单峰值达1.2亿单,旺季日均订单8000万单,月度交易买家数3亿,带动手淘DAU同比增长20%。饿了么与淘宝闪购完成整合,统一纳入阿里巴巴中国电商集团,协同效应显著。

组织重构:四大板块清晰聚焦

吴泳铭主导下,张勇时代的“1+6+N”架构全面退出,取而代之的是四大业务板块:
— 阿里巴巴中国电商集团:涵盖淘宝、天猫、闲鱼、1688、飞猪、淘宝闪购;
— 阿里国际数字商业集团:速卖通TrendyolLazada、Daraz、阿里国际站;
— 云智能集团:专注阿里云及AI基础设施;
— 所有其他业务:钉钉、夸克、高德地图、菜鸟、优酷、大麦、盒马、阿里健康、橙狮体育。

非核心重资产零售业务(如高鑫零售、银泰、大润发)则通过出售回笼资金,优化资产结构。

铁腕治理与人才年轻化

吴泳铭以技术出身、务实果断著称。内部推行直线汇报制,大幅压缩管理线;明确划分核心与非核心业务,强调“弹药集中投向最核心战场”。

他力推管理团队年轻化,提出4年内让85后、90后成为主力管理者。目前一线80后管理者多由其提拔任命。

AI愿景:从AGI迈向ASI

吴泳铭将AI视为阿里跃升世界级公司的关键引擎。他在云栖大会上提出阿里云新定位:全球领先的“全栈人工智能服务商”;通义千问致力于成为“AI时代下一代操作系统”,阿里云要打造“超级AI云”,把Token做成未来的电 [2]

他判断,当前已进入“Agentic AI”(具身智能代理)阶段——AI具备工具调用与编程能力,可切实辅助人类。并进一步提出通往超级人工智能(ASI)的三阶段路径:
一、智能涌现:AI通过学习人类知识实现泛化智能;
二、自主行动:AI能使用工具、编写代码,辅助人决策与执行;
三、自我迭代:AI连接物理世界全量原始数据,实现闭环自学习,最终超越人类智能 [2]

阿里正处过去五年修正与未来五年开启的关键交界点。吴泳铭对技术趋势与资本流向的超前判断,叠加饱和式投入决心,正深度重塑阿里的竞争站位与长期叙事逻辑 [2]

摄影:邓攀

来源:受访者

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