福州岗位
校园招聘经理
工作职责：
1、负责全国高校招聘渠道拓展与维护，根据校园招聘需求及市场趋势，制定具有针对性的校园招聘渠道方案，反馈校园招聘市场竞争情况
2、根据校园招聘的目标和计划，进行资源协调和分配，协助解决校园招聘执行过程中的各个问题，保证校园招聘交付质量及结果
3、建立区域校园渠道资源库、建立稳定的校园渠道团队、维护高校合作关系，并完成校园招聘宣传及监督
工作要求：
1、全日制本科及以上学历，5年以上工作经验，其中至少3年以上校园招聘相关工作经验；
2、熟悉校园招聘流程及渠道，具备校园招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力；
3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先；
4、熟悉大型活动策划及流程，并具有活动组织执行工作经验；
5、有较强的沟通协调能力、语言表达能力及客户关系建设能力
Java开发经理
岗位要求：
1、完成项目需求分析和系统分析工作。
2、完成软件产品的框架设计，核心模块编码工作。
3、完成主管项目的进度监督协调工作。
4、对项目组内初级开发人员进行技术培训和工作指导。
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验，2年以上核心系统架构设计经验；
2、熟悉J2EE体系的技术应用架构及流行架构，熟悉相关前后台开发技术，Spring，Mybatis等主流开发技术与框架；
3、具备良好的技术素养，具备技术架构设计能力，擅长系统分析与设计，有大型项目基础及应用架构设计经验；
4、深刻理解与掌握IOC、AOP、SOA等理念及实现，熟悉常用的设计模式；
5、精通Java语言开发，JAVA基础扎实，精通io、多线程、集合等基础框架，精通分布式、缓存、消息、搜索等机制，熟练各种常用开源框架；
6、熟悉大流量、高并发、高性能的分布式系统的设计及应用，熟悉性能调优；、
7、精通数据库设计开发和性能优化： 主流RDBMS（Oracle，MySQL）和NoSQL数据库；
8、熟悉weblogic，Tomcat等主流应用服务器的安装、配置与性能调优；
9、有大型互联网项目设计及开发经验者优先；
10、有热情，酷爱技术，有良好的计划、沟通、组织协调能力、语言表达能力；较强的逻辑分析能力和应变能力；良好的团队合作精神。
java开发工程师
岗位职责：
1. 依据部门技术线路和技术规划，完成产品规划、定义和开发；
2. 分析产品需求，做出软件需求分析、功能设计及数据库设计；
3. 负责应用软件的开发、调试和维护；
4. 负责系统数据库的设计、开发和优化。
5. 配合相关人员进行测试，根据项目输出相关的技术文档；
6. 负责编写相应的开发和设计文档。
任职要求：
1. 计算机相关专业、本科以上学历，1年以上相关工作经验，至少两个Java相关项目经验；
2. 具备扎实的Java基础，熟悉Java基础API和扩展API；
3. 熟悉J2EE体系结构，熟练掌握Struts2、SpringMVC、Spring、MyBatis等开发技术；
4. 熟悉Java网络异步、并发编程，熟悉Java多进程及多线程编程；
5. 熟悉 Json、xml及RESTful 接口；
6. 熟悉MySQL、Oracle等数据库开发，熟练掌握SQL语句，有较好的数据库分析设计能力；
7. 具有应用系统分析设计能力，能独自完成系统设计开发和实施，具有独立分析问题和解决问题的能力；
8.能承担高负荷的工作，有良好的团队合作精神，责任心强、工作敬业
培训专员
岗位职责：
1. 调研和整理业务部门培训需求，并协助上级编制公司年度培训计划。
2.组织公司新员工入职培训，协调相关讲师资源，跟踪培训效果反馈，参与基础通用类培训课程的讲授。
3.协助完成公司专项培训的实施，并负责项目中培训材料的编辑、制作与宣传工作。
4.管理公司员工培训档案及相关资料。
5.完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求：
1.本科学历，专业不限，对培训工作有浓厚兴趣。
2.一年以上（含）工作经验，有企业培训工作经验者优先。
3. 良好的文字功底，熟练使用Office等办公软件，能熟练使用Photoshop者优先。
4.良好的沟通协调能力和团队协作精神。
招聘专员
岗位职责：
1.根据各部门招聘需求，完成下达的招聘指标；
2.负责需求沟通、职位发布、简历筛选、邀约、面试与录用等整个招聘工作实施；
3.负责招聘渠道的开发和维护以及人才库的管理；
4.负责办理员工入职相关手续及招聘数据的分析统计；
5.在校园招聘高峰期，协助开展校招工作；
6.部门安排的其他工作。
岗位要求：
1.人力资源、心理学、管理学等相关专业，本科及以上学历；
2.熟悉招聘环节，能独立开展招聘工作，1年以上相关工作经验；
3.具备一定的人力资源管理理论与知识；
4.良好的沟通、组织与团队合作能力；
5.有责任心，抗压能力强；
6.有IT行业或者猎头招聘背景优先。
北京岗位
售前解决方案经理
岗位名称：售前解决方案经理（专家）
工作职责：
1、依据各省销售平台、用户的需求编写相关各类业务、技术文档和政府内部汇报材料、报价及相关依据等。
2、负责现场向用户宣讲PPT、演示软件。
3、参与部分项目专家投资评审、价格评审、用户现场业务讨论引导工作。
4、负责组织开展招投标相关工作（技术部分）。
5、其它各类售前相关工作。
6、如有条件在工作中积累需求、产品改进意见，向研发中心提出。
岗位要求：
1、大学本科以上学历，5年以上工作经验。
2、3年以上大型软件信息系统开发、实施等相关技术岗位工作经验。
3、曾担任过项目经理、需求经理、产品经理等相关技术主管职务，并擅长方案编写。
4、熟悉各类文档编辑、画图、PPT等文案制作工具。
5、具备售前经验，了解项目运作过程如何与甲方沟通，熟悉招投标相关运作内容。
6、能够接受全国性出差及加班。
7、财政或电子政务相关行业工作经验者优先。
8、要求上班时间一个半小时车程以内的。
