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【热点关注】上海市金山区水务局与宏波集团青年人才联合培养阶段交流会顺利召开

【热点关注】上海市金山区水务局与宏波集团青年人才联合培养阶段交流会顺利召开 上海宏波工程咨询管理有限公司
2021-03-05
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导读:点击上方蓝字关注我们HONGBO3月4日,上海市金山区水务局、上海宏波集团青年人才联合培养阶段交流会在宏波召

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3月4日,上海市金山区水务局、上海宏波集团青年人才联合培养阶段交流会在宏波召开,一方面是送2018年赴金山区水务局交流的刘程同志交流期满回宏波,另一方面是对双方青年人才联合培养工作做一个阶段性交流。金山区水务局水资源管理科科长黎春阳、金山排水管理所所长张卫东、金山排水管理所副所长、河长办负责人侯春生,宏波集团党委副书记陈晓虎、副总裁吴红梅、泓源公司总经理王辉、汀滢公司党支部书记、常务副总项鹏海等相关人员参加本次会议并作深入交流。

会上,金山区水务局领导一行对刘程培养期间的表现给予充分肯定,刘程同志在金山区水务局交流的三年期间表现良好,工作认真,态度积极,目前已成为所在部门的业务骨干。


泓源公司总经理王辉对于金山区水务局给予刘程培养和锻炼的机会表示衷心感谢,并希望刘程同志回公司后能把学到的东西继续发扬,传承下去,带动更多的人共同成长。宏波集团党委副书记陈晓虎表示,衷心感谢金山区水务局为宏波集团搭建这么好的青年人才培养平台,下一步将持续选派思想品质好、专业素质高的青年人到金山区水务局锻炼学习,助力青年人才健康成长,共同推进水务海洋事业发展。

对于下阶段工作,副总裁吴红梅表示,第一要切实总结三年来联合人才培养的经验,对完成两轮的人才输送,进一步提炼技术成果。第二对培养期间表现出色的人才,要树立典型,弘扬人才吃苦耐劳,服从安排的优良品质;第三加强联合培养平台的交流常态化,结合集团十四五规划和局里实际工作需求,统筹规划年度人才培养计划,切实培养出政府和企业都认可的高素质人才。







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