岁序更新，华章日新。为总结过去一年的经验与收获，展望和部署新一年发展大计，确保今年的各项既定任务的顺利达成，有效推动集团全面、可持续发展。3月6日上午，烽禾升集团2023年员工大会暨军令状授予仪式如期举行。
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杨总致辞
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主持人宣读议程后，烽禾升集团总经理杨平为本次大会做开幕辞。
首先，杨总对集团所有员工2022年的工作成果进行了高度认可，并鞠躬表达了最诚挚的感谢。随后，杨总针对2023年工作开展做出了重要讲话：
我们要构建烽禾升品牌新支点，深入落实品牌营销战略，发挥烽禾升技术研发及项目经验优势，实现品牌价值转化，提高企业竞争力，角逐全球市场。
我们要持续加码新能源锂电赛道研发投入，聚焦升级磁悬浮研发和生产，积极布局高速叠片机、大圆柱电池设备线的推广面世，保持当前先发优势，向新能源锂电领域全面发力。
我们要持续强化供应链建设，优化供应商及供应渠道，提升公司供应链优势；要持续优化设计成本，推进标准化进程，避免设计过剩；要简化规范管理流程，健全管理制度，提高管理效率，减少管理费用等。
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2022年度评优揭示
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2022年，面对复杂的内外形势，烽禾升集团依然保持高质量发展的步伐，在各个领域都取得了不俗的成绩，而其中也涌现出了一批优秀个人及团队。
最佳管理者奖&最佳项目带队人奖（部分）
会上，烽禾升集团对优秀员工、最佳管理者、最佳项目带队人进行了表彰。同时，今年特别针对项目各项维度有卓越表现的员工及团队分别颁发了标准化卓越贡献奖、技术创新奖、团队质量贡献。
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持续服务奖颁奖
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一个企业的成长离不开员工的努力和汗水 ，更离不开老员工的长期坚守。评优奖项结束后颁发的是持续服务奖。
十年持续服务奖（部分）
每年的员工大会上看到了越来越多的老员工上台领持续服务奖，正是烽禾升与员工和谐发展，共同进步的有力佐证。
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曹总致辞
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随后，自动化事业部运营总监曹娟代表发言：“公司+员工=成功，员工是企业发展的基石。2022年我们所取得的一切成绩都与员工的支持息息相关。2023年，公司还将花更多的精力着重于员工内部培养上。我们将围绕集团战略发展方向，结合多元化员工发展通道，快速搭建能够支撑业务发展的人员培养体系，通过多元化、多纬度培训助力员工职业发展形成三条线、多层级、纵向发展、横向发展、复合型发展体系，为员工发展提供没有天花板的舞台。公司会努力和大家一起不断挖掘你们的潜力，帮助大家突破自己，积极展现个人价值，积极为自己、为集体、为公司创造更多的价值。”
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军令状授予仪式
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为有效推进集团全年战略目标实现，所有部门第一负责人上台就本年度绩效管理目标接受军令状。烽禾升集团总经理杨平，副总经理杨桂平，自动化事业部运营总监曹娟为部门颁发军令状。
杨总代表宣读军令状誓词，全员复诵：
我宣誓，我将全力以赴，达成2023年既定工作指标，不达目的，誓不罢休！
慷慨激昂的誓词声中，烽禾升集团2023年员工大会暨军令状授予仪式圆满落幕。2023，让我们努力打造我们大家心中更好的“烽禾升”！
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