广晟有色“匠心传承，赋能担当”班组建设与管理培训班在晟源公司开班

为深入贯彻落实产业工人队伍建设决策部署，夯实企业高质量发展根基，12月1日，广晟有色“匠心传承，赋能担当”班组建设与管理培训班在晟源公司正式开班。公司党委副书记、董事、工会主席刘子龙出席开班仪式并致辞。

刘子龙指出，此次培训是公司党委立足“十四五”收官与“十五五”规划启动关键节点作出的安排，旨在锻造一支政治坚定、技能精湛、作风过硬的高素质基层一线骨干队伍。他强调，班组是企业战略落地的“最后一公里”、安全生产的主阵地和创新创效的源头活水，班组长肩负着推动企业转型升级、提质增效的重要使命。全体学员要提高政治站位，深刻认识班组建设对落实国家战略、服务高质量发展的时代意义；要聚焦专业能力提升，通过精细化管理、五型班组等课程模块补短板、强实战，推动经验共享与创新突破；要严守培训纪律，以端正态度投入学习，确保学有所成、业有所进。

本次培训紧扣新时代产业工人队伍建设需求，构建了“实战性+针对性+互动式”多维专业指导，课程涵盖班组精细化管理、劳模创新实践、竞赛考核机制等内容，着力破解基层班组管理及建设的堵点、难点。参训学员纷纷表示，将珍惜脱产学习机会，将学习成果转化为推动精益运营、攻坚创效的实际行动，为企业高质量发展注入新动能。

各企业班组长、生产技术骨干共计40人参加培训。