青年节，一条给年轻人的视频被刷屏
却被很多中年“后浪”频频转发
不管是在感慨如今的“前浪”确实天时地利
还是慨叹曾经也属于自己的韶华
作为从事IT业的运维人们
在被这条视频点燃的同时
也会不禁思索一个问题：
作为运维前浪
你是否还有奔涌的动力？
你是否担忧过
有那么一天会被“后浪”们追逐、赶超甚至碾压
“后浪”滚滚而来
“前浪”们该当如何自处？
自审而自省
也许你就还是那朵“后浪”
IT一直是技术更迭极快的领域之一，运维又因所涉及的技术范围较广，更需要运维人时刻不停下学习的脚步。
技术更迭虽快，但也不是一蹴而就的，基于新旧技术的关联，“老”运维们更可以充分利用已有经验，吸纳新知识，不断扩充知识面，主动丰富自己的知识储备。
相信以你的博闻广识，在更复杂的项目和棘手的故障面前你也能应对自如，才能不轻易被“后浪”所替代。
即使遇到职业危机或极端情况，相信以你的技术能力和丰富经验，也可以继续发光发热。
IT圈由于技术更迭的迅猛，竞争也尤为激烈。很多初入行的“小白”，不乏是跟着业内“大神”的脚步，才开启了自己的职业之旅。
社交工具的极大便利，也给很多人打造在圈子里的个人品牌提供了沃土。那些被广泛认可的技术大拿们，不仅收获了诸多“崇拜”，甚至是他们参与的项目，也天然地被大家赋予更多的认可，并且他们也很容易利用原有的知识技能，在新的知识领域打开局面。
“前浪”迎风而上之时，所经历的挫败和战斗的经验，都是“后浪”们所必须学习和了解的。所以，在不断提升专业技能的同时，也可以尝试聚集在行业内的技能和口碑，让现有的成绩为之后快速拓展职业领域背书。
疫情之下，线上课程成为很多运维人持续学习，保持行业敏感性的主要形式。
那些既有专业技术，又有项目实战经验，还懂得教学的IT工程师因此大放异彩。
对于“前浪”们来说，把自己的 经验和思考，通过各种方式传承下去，也不失为一种应对中年危机的方法。
提升沟通能力，通过论坛、微课、直播等方式提升教学能力。做个可以传道授解惑的“前浪”。
运维人，
不管你是前浪还是后浪,
只要还在奔涌、还在奋斗,还在不停息地追求梦想,
就能汇聚为奔腾不息的大海！
