情况一：
若中国公民持有俄罗斯临时居留许可（РВП）或永久居留证（ВНЖ），可直接担任有限责任公司（ООО）的总经理。
办理流程：
1. 准备ООО注册常规文件包
2. 办理护照公证翻译件（如持中国护照）
3. 在认证翻译陪同下亲自公证Р11001表格
4. 向税务局提交文件
优势：
● 无需任命临时总经理
● 从公司成立首日即可完全掌控公司
情况二：
若公司创始人是中国人而没有俄罗斯的临时居留许可或永久居留证，则须在ООО注册阶段任命一位俄罗斯或欧亚经济联盟国家公民作为临时总经理。公司成立后，可以在税务局将总经理变更为中国人。
必要条件：
中国人需办理工作签证及特殊工作许可才可以当上公司总经理。即使是公司创始人，无一例外，也需通过公司邀请办理工作许可！
办理流程：
1. 注册公司：
● 任命临时总经理（俄罗斯人或欧亚经济联盟国家公民）
● 照常走有限公司注册流程
2. 办理工作许可/工作签证
3. 变更公司总经理：
● 准备总经理变更决议书
● 公证新总经理的签字
● 向税务局提交Р14001表格
● 通知开户银行公司管理层发生了变更
罚款与责任
根据《俄罗斯联邦行政违法法典》第18.15条，对非法雇佣外国公民行为处以行政处罚，法人实体对应的罚款金额为40万至100万卢布，且可能被责令暂停经营14至90天。
此外，若雇主未按规定程序取得使用外国劳务人员的许可，还将面临以下罚款：
● 外国公民：2,000至5,000卢布
● 企业负责人：25,000至50,000卢布
● 企业机构：25万至80万卢布
同时，雇主企业必须在与外国公民签订劳动合同后的3天内向行政机关报备用工情况。如未履行该义务，根据《俄罗斯联邦行政违法法典》第18.15条，将处以以下罚款：
● 外国公民：5,000至7,000卢布
● 企业负责人：35,000至70,000卢布
● 企业机构：40万至100万卢布
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