大唐汽贸招聘！有社保、包午餐，管理、技术、基础岗任你选择！

岗位职责：

1、按派工单项目或用户现场要求进行维修作业，不得漏项；

2、严格执行汽车维护工艺规范和修理技术标准进行维修作业；

3、修理过程中严格执行自检、互检和专职检验为内容的 三检制 进行；

4、进行新车交车给客户前进行检查（PDI）；

5、对工具、设备进行定期保养；

6、管理好修理现场，做到零部件按规定摆放整齐有序，现场环境卫生清洁。

任职要求：

1、服务意识强、态度良好；

2、有责任心、善于沟通；

3、品行端正，能吃苦耐劳、服从分配；

4、良好的团队合作精神；

5、一年以上汽车维修工作经验，有4S店工作经验者优先考虑。

岗位职责：

1、监控和维护CRM系统，指导业务员和销售行政录入和管理客户信息数据；

2、充分了解客户需求细分客户类型，进行分级服务管理，分析并挖掘潜在客户及重点客户；

3、根据销售、服务等业务需求处理数据，提供有效报告；

4、监督销售员客户覆盖行动情况，及时反馈其各级主管并推动工作。

任职要求：

1、相关工作经验2年以上；

2、良好的沟通及语言表达能力，有独立分析、思考解决问题的能力；

3、能承受较强的工作压力，有良好的学习能力；

4、有效进行沟通和协作的能力，组织能力/应变能力较强；

5、熟练应用Office办公软件；

6、为人正直善良，踏实勤奋，有CRM相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、根据对市场和行业现状、发展趋势的调研与分析，结合集团战略规划制定中长期事业计划，按照公司董事会的要求规划公司的未来网络发展战略和发展目标，并落实实施；

2、负责汽车生活馆的日常经营、管理工作，负责公司投资人各项决议的执行；

3、负责本公司公共关系、银行融资、厂家关系的沟通，组织经济协议的洽谈和经济合同的签订；

4、完善4S店各项管理，健全岗位职责目标，持续改进各项业务流程，对经营过程实施有效的监督、指导、考核，并保证企业可持续发展；

5、制定相关策略和制度，全面提升客户满意度及员工的满意度；

6、制定公司相关制度，负责审核公司人员的奖惩，收入和各项费用，以公司年度财务计划为目标，严格控制费用成本，保证年度利润目标的达成；

7、负责向上级领导定期上报公司运营情况，根据实际情况及时调整运营政策；

8、组织制定年度预算及年度工作计划并有效的分解成月工作计划，通过检查、调控、监督和考核等过程管理，保障各项计划及指标的完成；

9、组织市场调研工作，根据市场变化及时调整各项计划，挖掘市场潜力，扩大市场份额 ；

10、负责本公司队伍培训及建设工作，不断提高员工素质，打造一支具有团队精神、爱岗敬业、值得客户信任的员工队伍，全面完成汽车生活馆的各项指标。

任职要求：

1、 大学以上学历，5年以上4S店中层管理岗位经历或主机厂相关工作经验；

2、对行业、专营店管理有相当的认知和理解；

3、 具有汽车营销知识、财务和人力资源管理知识；

4、善于制定企业发展的战略及具备掌握企业发展全局的能力；

5、熟悉企业的全面运作、经营管理及各部门的工作流程；

6、具有优秀的领导能力，敏锐的市场观察力，良好的表达能力及沟通技巧；

7、 良好的敬业精神和职业操守；

8、正直善良，有高度的责任心和进取心。