案例一：嵊州市XXX电器厂未对承租单位的安全生产统一协调管理案
基本案情：2025年9月16日，嵊州市应急管理局行政执法人员对嵊州市XXX电器厂进行举报核查，发现该单位将厂房租赁给嵊州市XX石材有限公司进行生产经营，该单位未对承租单位的安全生产工作进行统一协调管理，无定期检查记录。张某作为该单位主要负责人，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，嵊州市XXX电器厂的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年10月13日，嵊州市应急管理局依法对嵊州市XXX电器厂作出处罚款2.8万元的行政处罚，对嵊州市XXX电器厂负责人张某作出处罚款0.46万元的行政处罚。
案例二：嵊州市XX针织厂未对承租单位的安全生产统一协调管理案
基本案情：2025年9月23日，嵊州市应急管理局行政执法人员对嵊州市XX针织厂进行执法检查（案源系统预警），发现该单位将厂房租赁给嵊州市XX电热电器有限公司进行生产经营，双方签订了安全管理协议，嵊州市XX针织厂未按照安全管理协议对承租单位进行定期安全检查，无2025年7-9月份检查记录，梁某某作为该单位副总经理，系直接负责的主管人员，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，嵊州市XX针织厂的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年10月27日，嵊州市应急管理局依法对嵊州市XX针织厂作出处罚款2.8万元的行政处罚，对嵊州市XX针织厂负责人梁某某作出处罚款0.46万元的行政处罚。
案例三：嵊州市XXXX附件厂未与承租单位签订专门的安全生产管理协议案
基本案情：2025年9月23日，嵊州市应急管理局行政执法人员对嵊州市XXXX附件厂进行执法检查,发现该单位将厂房2楼租赁给绍兴市XX音响科技有限公司进行生产经营,双方的《房屋租赁合同》未明确双方安全生产管理职责，且双方未签订专门的安全生产管理协议。裘某某作为该单位主要负责人，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，嵊州市XXXX附件厂的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年10月21日，嵊州市应急管理局依法对嵊州市XXXX附件厂作出处罚款0.8万元的行政处罚，对嵊州市XXXX附件厂负责人裘某某作出处罚款0.12万元的行政处罚。
案例四：浙江XXXX材料有限公司未与承租单位签订专门的安全生产管理协议案
基本案情：2025年9月25日，嵊州市应急管理局行政执法人员对浙江XXXX材料有限公司进行检查，发现该单位将厂房租赁给嵊州市XX机械股份有限公司进行生产经营，双方的《房屋租赁合同》未明确双方安全生产管理职责，且双方未签订专门的安全生产管理协议，童某某作为该单位实际负责人，系直接负责的主管人员，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，浙江XXXXX材料有限公司的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年10月31日，嵊州市应急管理局依法对浙江XXXX材料有限公司作出处罚款0.8万元的行政处罚，对浙江XXXX材料有限公司负责人童某某作出处罚款0.12万元的行政处罚。
案例五：绍兴XX电子有限公司未与承租单位签订专门的安全生产管理协议案
基本案情：2025年9月29日，嵊州市应急管理局行政执法人员对绍兴XX电子有限公司进行执法检查,发现该单位将厂房1楼租赁给嵊州市甘霖镇XX模具厂进行生产经营,双方的《房屋租赁合同》未明确双方安全生产管理职责，且双方未签订专门的安全生产管理协议。赵某某作为该单位主要负责人，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，绍兴XX电子有限公司的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年10月28日，嵊州市应急管理局依法对绍兴XX电子有限公司作出处罚款0.8万元的行政处罚，对绍兴XX电子有限公司负责人赵某某作出处罚款0.12万元的行政处罚。
案例六：嵊州市XX电机有限公司未与承租单位签订专门的安全生产管理协议案
基本案情：2025年9月29日，嵊州市应急管理局行政执法人员对嵊州市XX电机有限公司进行安全生产执法检查，检查发现该单位将厂房三楼租赁给嵊州市XX电机设备有限公司进行生产经营，双方的《房屋租赁合同》未明确双方安全生产管理职责，且双方未签订专门的安全生产管理协议。钱某某作为嵊州市XX电机有限公司法定代表人及实际负责人，系直接负责的主管人员，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，嵊州市XX电机有限公司的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年10月28日，嵊州市应急管理局依法对嵊州市XX电机有限公司作出处罚款0.8万元的行政处罚，对嵊州市XX电机有限公司负责人钱某某作出处罚款0.12万元的行政处罚。
案例七：嵊州市XX科技开发有限公司未与承租单位签订专门的安全生产管理协议案
基本案情：2025年11月7日，嵊州市应急管理局行政执法人员对嵊州市XX科技开发有限公司进行检查，发现该单位将一楼和三楼的厂房租赁给浙江XX电器有限公司用于生产经营，双方的《房屋租赁合同》未明确双方安全生产管理职责，且双方未签订专门的安全生产管理协议。张某某作为该单位实际负责人，系直接负责的主管人员，对此负有责任。执法人员当场下达《责令限期整改指令书》，责令该公司限期整改，并依法对其立案调查。
处理依据：经调查，嵊州市XX科技开发有限公司的行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十九条第二款：“生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。”的规定，依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零三条第二款:“生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿”的规定，2025年11月24日，嵊州市应急管理局依法对嵊州市XX科技开发有限公司作出处罚款0.8万元的行政处罚，对嵊州市XX科技开发有限公司负责人张某某作出处罚款0.12万元的行政处罚。