龙腾往昔 蛇启新程 | 北非公司：深耕沃土铸辉煌 砥砺奋进拓新篇

值此新春佳节之际

北非公司给大家拜年啦!

恭祝新春快乐，阖家幸福，事业腾飞！

黄沙漫卷志昂扬，北非沃土建新都

齐心聚力谋宏业，砥砺奋进启新航

回顾过去的一年

无论穿越沙漠旷野

亦或迎接挑战前行

北非公司始终坚守初心、牢记使命

深耕埃及市场，拓展合作渠道

全体员工团结一心，勇攀高峰

在重点项目建设中屡创佳绩

让八局海外品牌

在北非大地绽放光芒，耀启新程！

这一年，我们继续深化群团工作，全面总结工作经验，以打造海外传播示范样板为目标，开展夏送清凉、冬送温暖等关爱活动。同时，积极搭建沟通桥梁，精心组织中建八局走出海外40周年系列活动，中埃职工座谈会等8次，构建开放、包容的交流平台，覆盖400余名职工，进一步增强团队凝聚力与归属感。

职工座谈会、慰问与文化活动

这一年，我们积极参与局级荣誉评选，埃及新首都CBD直营一项目团队荣获中建八局“重质量型”五型五类评比三等奖，获局级个人荣誉2项，公司级个人荣誉12项，优秀管理能手5人，勤廉兼优好干部1人，公司最佳新人2人，优秀通讯员1人。

埃及新首都CBD直营一项目荣获

中建八局“重质量型”红旗示范党支部三等奖

北非公司获得奖项（部分）

这一年，我们持续深耕埃及市场，市场开拓成效突出，中标重点厂房、酒店、医疗城项目等，与埃及相关政府部门建立良好联动，与24家中资外投公司做好对接，为后续在埃及市场发展打下坚实基础。

这一年，我们不断加强区域营销，基础设施业务实现突破，中标欧洲重点公路项目。向周边重点市场派遣常驻工作组，积极推动项目复工谈判与新项目对接，为在后续项目承接做好充足准备。

北非公司市场开拓经典工程（部分）

这一年，我们持续推进“挂图作战”机制，确保管理目标清晰、责任明确，严格落实“日跟踪、周复盘、月总结”工作模式，不断提升执行力，重点项目履约稳步推进，穿插施工执行高效，持续推进项目竣工验收。

这一年，我们持续开展劳动竞赛、技能竞赛，激发团队活力，协同三大专业公司，不断优化履约资源配置，为高质量发展奠定坚实基础；同时，项目实现“双零”目标，荣获ISA英联邦国际安全奖6项。

埃及总理穆斯塔法·马德布利出席

中建埃及新首都CBD项目办公楼标段验收启动仪式

2025全年获ISA英联邦国际安全奖6项

这一年，我们全面优化人才培养举措。围绕优化人才结构、健全培养体系、打造高绩效团队、建强人才梯队。构建“优选、重育、严管”队伍建设生态链，依托重点项目培育了一批国际化复合型人才，打造了一支能打硬仗的高效团队，牵头北非地区新员工培养，强化“新力量”成长成才，为公司在北非地区发展提供坚实人才保障。

新员工“导师带徒”活动

这一年，我们深化“鲁班工匠计划”，依托 “鲁班学院”品牌，建立常态化培训机制，邀请高校教师、公司各专业经验丰富人员为中方管理人员开展英语、阿拉伯语、设计、机电等相关培训82次，为属地员工开展培训21次。2024年，埃及新首都CBD项目被集团授予“鲁班工匠计划示范项目”。

举办埃及中国图书中心揭牌仪式

中国建筑“鲁班工匠计划”示范项目揭牌

这一年，我们联合各中资企业召开招聘会，到埃及各高校开展校园招聘活动，参与学生人数超过1000人，为300余名埃及大学生提供实习岗位；组织大使馆科教处、在埃中国留学生代表团赴埃及新首都CBD项目参观交流，与开罗大学、艾因夏姆斯大学等10余所高校建立合作关系，并组织20余场交流开放日活动。

与开罗当地高校开展校企合作

积极开展属地职工培训

举办项目开放日

这一年，我们以技术创新为驱动，持续优化施工工艺与项目管理，提升工程品质。《埃及新首都中央商务区EPC项目建造关键技术研究与应用》斩获中建集团科学技术奖一等奖、局科学技术奖一等奖。全年完成论文4篇、工法4篇，申报专利1项，获公司级优秀五小成果奖3项。 

项目荣获中建集团科学技术奖一等奖

项目荣获中建八局科学技术奖一等奖

展望2025年，北非公司将锚定高质量发展目标，以“强履约、拓市场、筑体系”为战略导向，在“一带一路”倡议的宏伟蓝图下，奋力书写中建八局海外事业的新篇章！

新的一年，北非公司将持续增加履约资源，制定高效工作措施，确保重点项目全面交付。坚持双零目标，要压紧全员安全责任，加强隐患排查整治，深入防范化解重大生产和公共安全风险；做好工程技术质量、管理等经验和教训总结，做好创优策划，争创埃及新首都CBD项目特殊鲁班奖。

新的一年，北非公司将持续巩固在埃及高端房建领域的领先地位，紧抓基础设施建设的发展机遇，做大做优基础设施业务；把握中资企业外投契机，加大埃及地区中资厂房及新能源项目营销力度，积极开拓周边国别市场，逐步打开欧洲市场格局。

新的一年，北非公司将持续加强公司体系化运行，提升公司的自主经营能力。做好埃及地区人员梳理盘点，为后续大项目实施做好人才支撑；建设北非人才和物资基地，梳理优秀属地管理人员及属地劳动力，把埃及建成北非稳定的人才输出基地；依托重点项目的集采经验，整合埃及与周边区域的供应链资源，确保项目所需关键物资的稳定供应，进一步增强公司在北非地区市场竞争力。