8月18日是全体光大人共同的节日。今年的这一天，光大集团成立38周年，光大证券成立25周年。为喜迎“818光大日”，进一步凝聚光证人爱党爱国爱司的精神力量，大力弘扬光大新文化，公司结合25周年司庆，在总部举办以“贯彻新发展理念”为主题的“光耀新征程 奋进证青春”光证青年智库汇报会。公司党委书记、董事长闫峻出席并讲话，党委副书记、监事长刘济平主持会议，党委委员、总裁刘秋明作课题点评。公司党委委员、高管参加会议。
本次汇报会从光证青年智库中选取了8个课题组，分别围绕课题背景、研究意义、创新价值、预期目标、总体思路、实施计划及当前进展情况进行汇报。与会领导对课题进行深入点评、全面指导。会议现场气氛热烈，与会青年员工备受鼓舞。
闫峻对青年智库的建立及工作开展给予了充分肯定。他表示，回望我们党的发展历程，青年始终是最积极、最有生气的力量。一直以来，公司高度重视青年发展，给青年人才提供自我展现的舞台。公司青年智库的建立，一方面有助于青年员工加强自身专业本领锤炼，提升理论研究水平，锻造杰出的专业才华；另一方面也搭建了青年员工施展才华、建功立业的平台。
闫峻指出，面对百年未有之大变局，公司要主动响应党中央的号召，深入开展党史学习教育，在准确把握新发展阶段、深入贯彻新发展理念、加快构建新发展格局中，充分理解和认识“创新是引领发展的第一动力”的重大意义。随着集团战略进入提速冲刺阶段，公司也迎来了重要的战略机遇期。面对新的形势和挑战，抓好“开新局”这个落脚点，更需要广大青年勇闯新路，勇挑重担，勇往直前，依靠创新突破瓶颈，依靠创新走向未来，努力推动公司实现高质量发展。
闫峻提出四点要求，一要坚持做创新的行动派。要强化责任意识，以“干一件事成一件事”的热忱和信心，保持创新的动力、定力和耐力，努力把创新想法变成有效做法。二要坚持做创新的守护者。创新不仅需要个人努力，更离不开组织的支持。要进一步营造鼓励创新、包容创新的良好文化环境，激发干事创业的精气神。三要坚持正确的创新方法。创新不能闭门造车，要学会借鉴，从更广阔的“视野”中，先人一步发现机会，站在巨人肩膀上实现突破。四要坚持创新的目标导向。作为投资银行，要聚焦核心问题，以解决问题转化成产品为目标，发挥资源整合优势，切实将创新变为促进公司高质量发展的动力。
刘济平对青年智库及研究课题表示高度认可。他指出，今年是集团党建深化年、管理提升年。为贯彻落实新发展理念、解决改革发展的瓶颈和难题，打造青年建功成才的平台，公司建立了“光证青年智库”。目前各项课题进展良好，既有细致的观察和深入的思考，又有前瞻的战略眼光和扎实的理论支撑，激发了青年创新创造意识，焕发创新潜能，铸就专业才华，为公司改革发展、经营管理提供青春智慧和力量。
刘秋明对课题进行深入点评和全面指导。他表示，课题建设已取得扎实成效，有深入思考、有创新意识、有实践价值。课题研究要紧紧围绕“课题定位、课题目标、解题框架、课题论证、课题价值”五大关键思维点，进一步深化完善，推动落实落地。他希望青年员工有“智”更要有“志”，要立足于新发展阶段，领会新发展理念，致力于开拓新发展格局，做有理想、有信仰、有价值的光大新青年，为公司高质量发展奉献青春力量。
青年智库课题组进行汇报
