在国内首创《共享商协模式》，运作道法自然的江湖海思想、共建共赢共享的理念、新共享经济商界体验经纪人、简朴简易的精粹语言、被誉为“共享平台生态系统运营模式总设计师”。
从以身发财、到以仁发身的经历、思索、实践、创造、积淀与升华，是汗水、泪水、血水凝结成的心雨、心血、心路，代表作品有《中道易营经营模式》、《共享仓超优势富集方法论》、《共享仓超吸引力模式》、《客商合一》、《共享仓超爆服研究》等。
先后倡导并发起了《共享财商之道》、《共享商协系统力量》、《共享规模螺旋赋能》及产业脊梁的《共享商协模式》。
上自企业领袖，下至每个人，人人都要以修养品性为根本。
什么是“人”的底层逻辑？
关于我们自己、别人、组织及周围世界每个层面的假设、形象和故事。
为什么一定要探寻事物发展的规律？
2021年11月6日、7日，中道易营·研修智库的院长陈纪江在“共享经济发展大讲堂”进行了为期2天的公益分享。
他认为，知道应达到的境界才能够志向坚定；志向坚定才能够镇静不躁；镇静不躁才能够心安理得；心安理得才能够思虑周详；思虑周详才能够有所收获。
每样东西都有根本有枝末，每件事情都有开始有终结。明白了这本末始终的道理，就接近事物发展的规律了。
如何从“荒无人烟”走到繁华烟火
中国地理上，依地势不同存在着三级阶梯的划分，昆仑山脉、阿尔金山脉、祁连山脉、横断山脉、喜马拉雅山脉区隔出第一、第二级阶梯，大兴安岭、太行山脉、巫山、雪峰山区隔出第二、第三级阶梯。
图源：星球研究所
人生也有类似的三级阶梯，它不是以年龄来划分的。怎么从苦钱阶段，走到赚钱、值钱的阶段？
术形于外，道才是本源。从以身发财到以仁发身的这些年里，自己经历、思索、实践、升华，认知升级后，发现回归当下，保持初心我即是少年，惟愿自己能去掉那些浮华的表面，呈现出真诚的状态。
比如看到一件事情，我们往往陷入追寻解决方案的术上，这也就导致了产品思维。重要的是再深挖一点，找到事情背后的关键，也就是思考事物本身的底层逻辑。坚持这个“不变”，是行以致远的关键。
不得不承认的是，这个世界上共存着这两种人：花一秒钟就看透事物本质的人，和花半辈子都看不清事物本质的人。
大是顶天立地的，站起来的人，是人字上面得了“一横”，人得了这个“一”使人站起来了，成了一个顶天立地的大人。对应的小人，则是一个涣散的人，一个支离破碎的人。
“学大”不是一个对立的概念，而是一种获得。
中道易营四个字，说明了学习的对象，学习的效果，学习的途径，学大的途径的唯一性。
学习阴阳此消彼长的规律，从阴阳这样两种对立的力量中回到“一”，人得了这个“一”，就成了一个顶天立地的大人。
获得智慧的途径在于深度认知、研修万事万物，是指要想获得智慧，就必须接触事物而彻底研修它的原理。人的心灵都具有深度认知能力，而世间万事万物都总有一定的原理。只不过因为这些原理还没有被彻底深度认知，所以使智慧显得很有局限。
《中道易营》一开始就教学习的人接触商业万事万物，用自己已有的智慧去进一步探究，以彻底深度认知万事万物的原理。
把心的格局打开
经济学上有个特别有意思的现象，那就是，两个群体之间其实并不直接竞争，比如说乞丐从不嫉妒百万富翁，他只嫉妒日子比自己稍微好过一点的其他乞丐。
对我们来说，马云又多赚了多少个亿，其实我们并不关心，也不在意，完全不会产生嫉妒。
认知分为三个维度：
已知的已知
已知的未知
未知的未知
如果我们一直受困于低一层的认知，那么就永远看不到远处的繁华风景。其实打开“格局”并没有那么难，无非就是比自己现处的位置看的更远一点。
比如作为公司，能站在行业的角度看，作为一个行业，能站在国家的角度看，作为一个国家，能够站在全球的角度看。
只要看不到绝对真实的人，就是无明之人。商业也是如此，很多时候“没有办法”只是因为看得不够深远。
行善道便会得到天功，不行善便会失去天功。
当我们能够如实地照见自己，使自己的天性光大起来，那么我们也就能够如实地照见周围人，使他们的天性光大起来。
我们站在时与势的一边，我们生在一个伟大的国家，这份事业、这个行业、这个时代，创新成为使命，如果你不做谁又能做？
我们一起百花齐放、顺势而为，打造一个值钱的时代，做一个利他的、社会的、时代的企业！
企业家应该以仁义为利益
一代“鞋王”达芙妮，巅峰期曾有数千家门店，去年却亏损难抵，关闭了中高端实体业务；
受疫情影响迪士尼裁员近3万人，“公主和皇后们”失业的消息刷爆了社交媒体；
曾经家喻户晓的金嗓子，在上市的第6年，宣布即将退市……
与此同时，双十一预售当天，李佳琦直播间销售额再创新高，突破100亿大关。他直播间仅仅一晚上的交易额，就超过了数千家上市公司去年全年的营业收入。
时代的洪流滚滚向前，没有谁可以独善其身。
与时代的不确定性共舞，是我们这代人的宿命。
当下，拒绝拥抱时代的人、舒适区上瘾的人和心存侥幸的人正在加速被淘汰。
成功没有捷径，所以我们要明白，最重要的商业法则之一是：抱怨不是办法。
以客户为中心，通过时间的验证来决定问题的高度，没有1000次失败就没有第1001次的成功，有的时候圈层就意味着资源的广度——你的人生幸福，80%取决于你选择与谁为伴。
旧的心智模式如果不去掉，所有新的管理理念和方法，都会踢到“心智模式”这块隐藏在暗处的“顽石”。
——皮得·圣吉
心智模式影响我们对自己、对世界的认识能力，一旦成为一种思维定式，就妨碍人们学习新的知识和接受新的事物，它引导人们实现自我完善。
心智模式健康的人，能够做到善待自己、善待别人、善于处世。
构建心智模式的过程
改善心智模式意味着否定和抛弃旧有的心智模式，建立新的心智模式。这个过程实际上是实现心灵的痛苦转变，因此必需锲而不舍，持之以恒。
公关吸引力磁场领导力
领导力是引领他人和影响他人的能力，领导力包括两个方面:
一方面是技巧上的，像领导者的表达能力、组织能力和策划能力等；
另一方面是信念和心态，这是领导者内在的素质，是领导力的核心和内涵。
信念和心态决定了领导力的发展方向，影响到领导者的领导是否成功。
人所拥有的任何东西都可以被剥夺，唯独人性，在任何环境中采取个人态度的能力，不能被剥夺。
激情的原因是真我价值，激情的出发点是自由选择，激情的外在表现是活出真我。
领导力的起点是找到自己的真我价值，就会拥有激情，然后承诺于自己的理想，采取负责任的态度，欣赏身边的一切，不断付出，信任周围的人，用共赢的心态去努力，从而更有激情，感召更多的人参与游戏，创造出新的可能性。
创新理论之父熊彼特说过：“无论你把多少辆马车连续相加，也带不来一辆火车。”
要想在商业弘扬光明正大品德的人，先要治理好自己的企业；
要想治理好自己的企业，先要经营管理好自己的家庭和家族；
要想经营管理好自己的家庭和家族，先要修养自身的品性；
要想修养自身的品性，先要端正自己的心思；
要想端正自己的心思，先要使自己的意念真诚；
要想使自己的意念真诚，先要使自己获得智慧；
获得智慧的途径在于深度认知、研修万事万物。
无论是谁，都应弘扬光明正大的品德、弃旧图新，达到最完善的境界，并以此为起点，影响身边的每个人。
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