在 GLG 工 作 的 前 50 天 ，
是 什 么 体 验 ？
亚太区总裁Rama
6 月下旬，我加入了 GLG 格理集团，担任亚太地区负责人，管理区域内 10 个办公室。之前，我只在网上与我的准同事有过交流，那些交流让我感受到了这支团队的才华和活力。在过去的一个半月里，我和同事们朝夕相处。无论是一对一交流，还是小组合作，他们履行承诺的精神以及将技术、服务和文化融会贯通，为我们的客户和专家提供支持的敬业精神都让我深受感动。
二十多年来，我一直在与亚太地区的企业携手推动转型，致力于——创造良好的环境，让团队能够利用技术为客户实现更卓越的成果，并更加高效地协同工作。希望在我在加入 GLG 后，能充分利用以前担任管理职务时积累的经验，帮助 GLG 继续打造与众不同的产品并加快我们在亚太地区的业务增长。就职后短短几周，我便发现了 GLG 三个突出的特点：人才、技术和合规框架。
思维缜密、技术娴熟的人才
GLG正在招聘，欢迎加入我们!
每天，GLG 员工都精力充沛地投身于工作之中，通过“洞见”的强大力量助力客户们的卓越决策。无论是通过电话，还是通过屏幕面对面时，他们都充满热情。这种热情无处不在，尤其凸显在为客户提供一系列的高质量服务上。
我们一直在招聘优秀人才，如果您有兴趣和一群思维活跃、求知欲强的伙伴一起工作，欢迎点击文章尾部“阅读原文”，了解我们在全球各地的工作机会。
创新的技术
我们提供的服务之所以强大，靠的不仅仅是我们敬业的团队，还有 GLG 过硬的技术。我一生都痴迷于技术的发展，也在一些全球最具创新性的科技公司工作过。在 GLG 工作仅仅几周，我就被公司先进的核心平台深深折服。配以先进的数据和人工智能技术，我们能够快速顺畅地为客户寻找到合适的专家。我们最新的增强型定制调研产品可帮助客户进行市场调研，让客户根据关联性最强的、最恰当的洞见制定战略。同时，我们正在通过构建新的产品和业务线不断创新，期待很快就能和大家分享这方面的新消息。
正直、可信、一流的合规框架
GLG 的合规框架也给我留下了深刻的印象。作为诚信服务核心，合规一直以来都根植于 GLG 的 DNA 中。20 多年前，我们创造性地推出“专家网络”这一行业，未来，我们将继续引领整个行业，树立更高的行业标准。
人才、技术、合规框架，是确保 GLG 不断在亚太地区和全球范围内实现快速增长的三大财富。这是一个崭新的开始，我希望能够继续推动 GLG 的增长，也让自己的职业生涯向前迈进。
非常感谢我的新同事，是他们让我处在一个融洽的工作环境中！感谢我们的专家，是他们帮助我深入了解了我们产品的价值！更要感谢我们的客户，是他们一直以来的信任，让我们有幸为其提供服务！
Ramakrishnan(Rama) Adaikalavan
GLG格理集团亚太区总裁
目前，Rama负责管理GLG在亚太地区10间办公室的所有业务，为领先的企业、专业服务公司和金融机构客户提供服务。他曾在多家全球知名企业拥有丰富的跨亚太地区管理经验。先后曾在全球领先的IT服务和解决方案公司DXC Technology担任副总裁兼应用和业务流程服务总经理，也曾在包括 Hewlett Packard Enterprise Services、Hewlett Packard 和 Electronic Data Systems在内的企业担任高管职务。
关于我们
GLG格理集团致力于打造全球知识平台，为需要专业洞见的商业决策者匹配具有一手经验的行业专家，助力他们以更加明确的目标和坚定的信心做出决策。以全球超过900,000名行业专家和2,000名员工的专业服务为依托，GLG在严格的合规框架基础上为客户提供全天候的定制化服务。汇聚专业洞见，助力卓越决策。了解更多资讯，请访问官方网站 https://glginc.cn/
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