近日，在众合云科主办的「第四届专业雇主论坛」上，晓多科技凭借卓越的智能技术实力与创新人才管理模式，成功入选「专业雇主品牌TOP 30」！这一权威认证不仅是对晓多AI技术领先性的肯定，更是对企业人才价值理念的高度认可。
技术基因赋能组织进化
作为电商智能客服领域的领跑者，晓多将AI技术深度融入组织管理——从智能招聘系统精准匹配人才，到AI培训体系加速员工成长，我们用技术重新定义“人才发展效率”。
在这里，算法工程师与行业专家共创解决方案，产品经理与客户成功团队共享数据洞察。晓多构建了“人机协同”的独特文化，让每位员工成为AI技术落地的“关键变量”。员工不仅是技术执行者，更是AI能力的“调教师”与创新场景的“拓荒者”。
连续3年员工满意度TOP3，通过“技术大牛导师制”和“定制化成长路径”，培养出既懂AI又深耕业务的复合型人才。正如晓多科技CTO向海老师所言：“我们比客户更懂AI，比大厂更懂业务”。
“在这里，我亲历了从BERT模型到行业大模型的跃迁。最兴奋的是看到代码如何改变千万商家的经营效率——去年双11，我们的系统单日处理咨询量相当于2万名人工客服！”
——NLP算法工程师张老师
“焦虑与兴奋并存，是晓多人的常态。当ChatGPT掀起浪潮时，我们选择两条腿走路：既微调开源模型快速迭代，又自研垂直大模型构筑壁垒。这种‘技术危机感’反而让团队战斗力爆棚！”
——研发总监向老师
“作为AI训练师，我每天优化机器人的‘情商’。比如教会系统识别‘能不能多送赠品’这类隐含需求，再通过话术设计平衡客户满意与商家成本。这种‘人机共创’的成就感无可替代！”
——AI训练师李老师
晓多正加速全球化布局与行业大模型攻坚
亟需以下人才加入：
🔹 全栈开发工程师
🔹 前端开发工程师
🔹 AI产品经理
🔹 后端开发工程师
🔹自动化测试工程师
与AI共进化，做改变行业的“关键少数”
简历投递邮箱：hr@xiaoduotech.com
