最终决定
手机业务给华为带来了可观的收入，去年营收8588亿人民币，今年上半年营收4540亿元。之所以能够在不稳定的市场环境下，还能取得出色营收成绩，很大程度得益于手机这类的消费者业务。
华为
去年华为销售了2.4亿部手机，今年上半年1.05亿部的手机出货量表明了华为手机业务的活力。但是芯片的缘故，需要华为在业务上做出调整。而最大的一项调整就是出售荣耀品牌。
11月17日，华为做出最终决定，公布了出售荣耀的方案，将由30家代理商和经销商联合接盘。多家企业在《深圳特区报》发布了联合声明，深圳市智信新信息技术有限公司完成对华为荣耀品牌的全资收购。
包括品牌运营，核心技术，相关管理团队也会降临新公司，包括荣耀总裁赵明。
赵明的微博认证也从“华为荣耀业务部总裁”变更为“荣耀终端有限公司CEO”。从这一点就能看出，赵明将继续担任荣耀新公司的高管。
赵明微博认证
据了解，收购方智信新信息技术有限公司是由国内30 余家荣耀代理商、经销商共同投资设立。价格是在400亿美元，相当于2600亿人民币。
各自的出路
出售荣耀虽然是无奈的行为，但对双方来说，这可能是最好的结果。华为可以将业务中心放在未来，荣耀也能谋划未来的发展道路。
华为 荣耀
华为和荣耀各自的出路其实很明确，虽然分开了，但是并不代表将来不会合作，比如今年12月份，华为将面向开发者上线手机版鸿蒙，明年还逐步开放用户升级。
而且最重要的是鸿蒙是开源的系统，将来荣耀业务稳定以后，也能以合作者的身份，加入鸿蒙生态，适配相关的软件应用。
鸿蒙
华为的出路就在于系统和生态。而且根据国内外媒体的报道，高通已经获准向华为出货4G芯片。有了4G芯片，手机业务也能继续。鉴于5G网络还没有全面覆盖，至少坚持未来几年时间是没有问题的。
荣耀的出路则更加明确，将来荣耀有极高的自由度，有可能在荣耀的采购需求下，高通，联发科等芯片供应商的营收能实现一波增长。
荣耀
以荣耀在市场上建立起来的供应链，销售渠道，出路算是十分畅通。
从这些方面来看，分开未必是坏事，可能还能成为一种契机，将来不只是华为，荣耀也能叱咤风云。
荣耀
台积电的行动
一方面华为出售荣耀，换取各自更好的未来，另一方面，台积电失去华为的连锁反应似乎也发生了。
据台媒经济日报报道，台积电将在明年1月1日实施全新的薪酬结构，由变动薪酬调整为固定薪酬，包括奖金，业绩提成全部算在固定薪酬中。整体上调20%，等于说不管出现什么情况，员工都能拿到比原来多20%的工资。
台积电也开始行动了，台积电要提高员工的“安全感”，避免年轻员工因薪酬的不稳定，造成人才的流失。
那么这和华为有什么关系呢？关系非常大，台积电已经失去了华为订单，如果再失去人才，未来的技术谁来研发，设备谁来操作，企业谁来管理。
台积电的行动看得出来有一些担忧，为了应对未来不定的市场，提高员工待遇是最好的解决办法。
台积电
总结
华为出售荣耀一事在市场上引起广泛的关注，之前所有的传言，猜测，到了真正官宣的时候，都尘埃落定。
其实离开了华为的荣耀，也能有自己的广阔的未来。这些年荣耀在外观、品牌定位、产品语音设计等方面都在区别于华为。哪怕归属于华为，荣耀也是以一个独立的品牌出现在市场上。相信分开后的华为和荣耀，都能有更好的未来。
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