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不可以!
根据《社会保险法》第十条规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
缴纳社保是用人单位和员工双方应尽的法定义务,即使养老保险已经缴够15年,但只要双方建立劳动关系,就必须缴纳社保。
根据《社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
这里“累计缴费满十五年”是指个人按照规定缴纳养老保险的累计年限(含视同缴费年限)。参保人员因更换工作、更换居住城市或者失业等原因中断缴费,并不会影响之前缴费的记录,中断养老保险缴费后,其养老保险关系和缴费记录会保留在原参保地社保经办机构,再次参保后,前后缴费年限将累计计算。
但如果长时间中断缴费,可能导致达到法定退休年龄时累计缴费年限不足15年,就无法按时办理领取养老金手续,只能延长缴费至满规定年限后,才能办理领取养老金哦。
来源:成都人社


