
625海员日,711航海日, 2017年最美海员&最优海员推荐嘉奖人选——金鑫轮机长, 由船东德国Reederei NSB,船管南盛堡推荐。
推荐理由:
1. 从基层机工做起, 多年的外派铜匠, 精通车钳焊工艺和技术;
2. 理论结合实践, 勤奋钻研轮机理论技术, 不间断刻苦自学航海轮机英语和业务技能,最终成长为英语良好、业务出色的外派轮机长;
3. 心怀祖国, 放眼世界, 作为轮机长多年单派、混派欧美高端海员市场, 为国家创汇,珍爱中国海员荣誉,为中国海员开拓、占领国际高端海员市场,作出个人不懈的努力。

本人在船工作期间,对待工作严谨,一丝不苟,兢兢业业,勤奋好学,炼就了一手车钳焊的好手艺,在关键的时候可以小露一手。
在船上喜欢研读相关的说明书,敢于面对问题和想法设法去解决问题,而不是轻易地推脱给公司,以高度的责任感对待船上任何工作,处处为船东着想。
本人由于有一段岸基工作经历,非常理解岸上管理人员,设身处地地为公司管理人员着想,与公司管理人员配合地很好,因此赢得了船东的好评,同时也在一定程度上改变了欧洲船东对中国船员看法。 由于在船平时的严格要求,在每条船做轮机长期间,港口国检查都是零缺陷。这与平时的工作经验和认真工作是分不开的。

个人自述(二)

认真刻苦学习业务
最佳节油奖(1)
最佳节油奖(2)

大修一条船,亲临现场工作

在德国Reederei NSB 公司所属的M/V MSC TEXAS 上工作期间,该轮PSC检查零缺陷,公司COO发来贺信

Officers Conference发表观点(1)

Officers Conference发表观点(2)
又是马尼拉!马尼拉为何成为国际高端船东的培训和聚会的基地,而不是上海?是否需要反思?
中国外派海员,是中国海员重要和优秀的组成部分,无论是数量还是质量。这一群体,积极占领国际劳务市场,每年为国家赚回大量外汇,学习和带回国外先进的技术和管理经验。
放眼看看国际航运公司的优秀高管人才,他们绝大多数有外派资历;他们中的姣姣者,更是负责为公司开拓国际市场的先进领军人才,为公司的荣誉和发展作出了出色的贡献,也是中国海员真重融入国际市场和国际结轨的践行者。
让社会多了解和认知他们,感谢和嘉奖他们,这对海员强国建设,航运强国建设有着积极的意义;说的直白点,如果每一位海员能像他们学习,能够在国际高端海员人才市场游刃有余,受国际同行尊重甚至成为领导者,海员强国和航运强国的梦想或许并不遥远。共勉之!
时阳老轨,06年开始做轮机长至2015年4月从PIL新太平解职。目前,在北京华洋海事中心从事船旗国船舶安检工作。

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