2017年8月，由中国人才交流协会、吉林省人力资源和社会保障厅、辽宁省人力资源和社会保障厅、黑龙江省人力资源和社会保障厅共同主办的《振兴东北•人力资源服务业创新发展大会》在吉林省长春市国际会展中心隆重开幕。国家人社部领导、吉林省政府领导及国内人力资源管理方面专家、中外人力资源服务业企业负责人及各相关省市人力资源服务行业代表1000余人出席大会。
此次大会旨在贯彻落实党中央、国务院关于全面振兴东北地区等老工业基地的决策部署，为东北地区经济结构调整和产业转型升级提供有力的人才支撑，此次大会以促进区域之间合作发展为己任，设立“创新发展大会主论坛”和“高级人才寻访、海归人才创新发展、人力资源测评、人力资源外包、汽车人才和高技能人才开发”6个分论坛，50余位国内相关行业的顶尖专家、学者、企业家为东北振兴把脉问诊，指点迷津。
开幕式上，中国人才交流协会会长、全国人才流动中心主任王建华致辞，东北三省人力资源和社会保障厅签署了关于人力资源服务业发展的框架协议，浙江、吉林两省人力资源服务行业协会签署了关于人力资源服务业合作框架协议。人力资源和社会保障部人力资源市场司副司长孙晓丽、就业促进司副司长尹建堃、吉林省人力资源和社会保障厅副厅长姬国海、中国第一汽车集团公司党委副书记、副总经理秦焕明、中国人民大学劳动人事学院院长杨伟国教授、中国国际技术智力合作公司董事、党委副书记、总经理程功在主论坛上演讲。
程功总经理以《变革为契机、创新谋发展—人力资源服务转型助力东北实现复兴》为演讲主题，立足人力资源服务业转型变革的大背景，分享了对人力资源服务业变革发展的思考，同时对东北地区人力资源服务业发展和东北振兴提出了具有前瞻性的建议。
程功总经理指出：当今全球已经进入了大数据云计算互联网新时代，经济发展动力进入颠覆性技术创新为主导的历史阶段，全球新一轮科技革命与产业变革方兴未艾，全球产业形态以及结构都将发生颠覆性变革，在互联网浪潮的冲击下，传统人力资源从管理模式、管理理念到管理重心等各方面都会受到冲击。
振兴东北，在产业转型升级、创新发展中寻求突破，更要通过人力资源服务变革加强对产业升级的有效支撑，这些变革对人力资源服务业的转型和创新提出更高、更快、更新的要求。人力资源服务机构以第四次工业革命带来的变革为契机，进一步关注创新、增长与迅速行动，通过利用新技术、通过革新与重塑，探索振兴东北经济发展的新路径，助推东北地区产业经济健康持续发展。东北地区曾是新中国工业的摇篮和重要的工业基地，实现东北振兴必须从大力开发人力资源为第一生产要素着手、优化人才配置，促进人力资源产业和区域产业转型升级协调发展，为实现全面振兴东北奠定基础、激发潜力，中智公司将与各位同仁共同创造并见证人力资源服务转型，助力东北实现伟大复兴。
此次大会的召开吹响了振兴东北的号角，加强了东北三省与其他省市之间的人力资源交流合作，必将推动东北地区人力资源服务业创新发展，重塑东北老工业基地新辉煌。
中智沈阳公司总经理王红应邀参加了会议。
