职场上遭遇完美主义的上司，
你该怎么办？
有人抱怨活生生快要被逼出强迫症，
有人说这很好，名师出高徒，
完美主司出能干下属……
完美主义，是职场中巨大的压力催生出来的，焦虑、担忧、不安全感……一连串负面情绪所造成的压力反应。有压力，表现就是追求完美。
这类有着完美主义倾向的人，压力反应格外强烈。一个苹果砸在牛顿身上可以产生灵感，砸在完美主义者身上，则会变成世界末日般的灾难性恐慌。因为他们无法容忍差错，更不能接受事情脱离自己的控制。
他们心里只有一个唯一的“好”的标准，可是那个标准究竟是什么，他们自己也说不清。正因为说不清楚，有些是有效，有的则毫无意义。下属有的视之为魔鬼训练，借此提升；有的则视其乃掩盖无能的伪装。而他们只有在对别人和自己的不断否定之中，寻求“好”的最大化。其眼中的世界只有两种状态：不是“最好”，就一定是“最坏”。
完美主义者们有过强的责任感，执著于纠正别人的“错”，以缓解自己内心的焦虑不安。他们有种“舍我其谁”的英雄主义情结，脑子里常常会回旋一句话：“我不做谁做？还是我做得更好！”于是，你就发现：他的存在变成了对你的存在的否定，在他累死以前，你会在他的完美主义情结里迷惘而“死”。
Simon：活动策划 工作年限4年
我从来不觉得追求完美的上司就是厉害的上司。吹毛求疵恰恰是他无能的体现。说到底，这些完美的标准就是他没标准造成的。如果他对报告有实质性的建议或者意见，大可以提。可他没有，他提不出，但是，为了显示他的领导权威，他非得给你的指导意见，让你过不了，所以，错别字、标点、用词都成了他的救星，被揪住不放，把自己变成小学语文老师。业务员本来就该让业绩说话。他没法为大家提高业绩提共支持，也无法掌控业务员出业绩的过程，只有盯住你，让你天天到办公室报道，以此找到领导的感觉。
有能力的领导，懂得放权，他信任下属。他关注的是大方向，大战略，更加宏观的东西。具体事实，至于中间的步骤过程，细节的东西他不会过问，因为不同的人做事方法不同，风格不同。他只要保证最终获得预期就行。但没有能力的领导，不可能专注大方向的事，只有把眼光放在下属做事的细枝末节上。并将各种无聊的意见和要求，贴上所谓完美的标签。
Vivian：秘书 工作年限3年
我一直坚信“严师出高徒”，强将手下无弱兵。挑剔的上司虽然让我们的日子不好过，但以长远的眼光看，肯定对职业发展有好处。追求完美的上司总是对我们的工作提出更高的要求，使得我们的工作精益求精。渐渐，我们就按照他的标准来要求自己。因为谁都怕返工，最好一次就得到领导肯定。
当高标准严要求变成我们的习惯，自觉遵循时，我们的工作能力肯定有大大提高，而职业度也远远超过普通人。另外，因为要应付追求完美的上司，我们无法怠慢每个细节，重点要做好，非重点也要做好。这培养了我们的细致、耐心，以及全方位考虑的周密。有这样的基础，即便我们跳槽到别的地方，也一定会有比较好的发展。
我们的心理承受能力也在老板的吹毛求疵中大大提高。说白了，遇到过追求完美的上司，还怕别的上司么？
还有一点，我觉得，既然上司如此追求完美，他对自肯定也是很挑剔的。严于律己。他能做到领导的位置，必然跟他那种追求完美的性格有关。从他身上，我们肯定能学到不少东西。
我们觉得能考虑到123点就很不容易了，但他可能还看到了第4点。听起来很烦，但这就是他高明的地方。如果能学习他，看到别人都没看到的第4点，我们就脱颖而出了。
其实光就完美主义这一点来说，出了名要求完美的处女座未必比狮子座差到哪里去。但是霸气十足的狮子座怎么肯屈居人下呢？精力旺盛的狮子座是最具有领袖风范的星座上司，只要他认准了目标往前冲，谁都不能退缩。严格是习惯，霸道是常态，又缺乏一点耐心，不会耐烦来告诉你该怎么做，他只会跟你说：“我只要结果！”当你做出的成绩不能令他满意，他会在所有人面前臭着一张脸，让整个办公室的人，都知道你弄砸了。
摊上这样一个要命的上司，老实说，员工的压力真的会很大。那么怎么化解呢？那就是装可爱啊！狮子座吃软不吃硬，你顺着他的毛捋就对了，他们非常吃这一套。千万别和狮子座的上司硬顶，他们是必须要有个台阶下的。综合各项指数，最完美主义上司的宝座，狮子座肯定当仁不让啦。
处女座屈居第二，她们一定会很伤心的。因为对他们来说，第一件重要的就是完美，第二件重要的还是完美！
处女座不是典型的工作狂，也不算太严厉。但是他们对自己本身的要求就很严格，再加上自认见识不凡的个性，让他们对于任何事情都要求做到尽善尽美的程度。对于未来新方向的发展他们也很重视，所以不仅是原本的工作要做的好，新的规划方向也要同步进行，计划好的事，怎么可以执行错误或是延误呢！所以在处女座上司的手下做事，加班是家常便饭。
所以如果你的上司是处女座，你就只能跟她一样，把所有事都做到完美无缺，无可挑剔。别说他们吹毛求疵哦，他们总是对事不对人的，只是对工作认真负责而已啦。
要求最严厉的上司，就是天蝎座的主管了，他们对自己要求的很严格，所以对于别人，当然也会用相同的标准衡量。他们事事都会先身体力行，当他自己可以做到的时候，嘿嘿！你们其它人就应该也要可以达到这个标准了。
在天蝎座底下做事，可就要自己努力的成长进修，因为老板的要求可以是很严格的，他会先用最严格的标准要求你，，再加上他们喜欢求新求变，喜欢创新创意，除了高标准之外，还要加上时时不断新的创意，没有跟上他的脚步的人，真的会大叹吃不消，所以动作慢，脑筋迟钝的部属，真会觉得痛苦万分。一般来说，以天蝎座的直觉能力，一般不会看错人。越严格的要求，表示他们越重视你，看不起的人，他们也懒的要求了。如果你是跟他一样个性的人，那就会觉得每天都很充实。
想不到吧，号称好好先生、好好小姐的天秤座也会有完美主义老板的倾向。
对天秤座来说，凡事要求平衡合理，价钱公道，童叟无欺。你拿了我的工资，就给我好好做，没什么中间地带。什么？肚子痛要请假？那你不要来啊，月底拿到工资单别说看不懂啊。他可不是好糊弄的，千万别让他觉得你是借口大王啊。还有啊，凡事他需要按部就班，工作计划，时间表纹丝不乱，虽然看上去会有些刻板和官僚主义，但是只有这样他才可以感到放心，天秤座是最受不了灵感乍现，做事情自由散漫的状态了。
当然天秤座平常看起来就是懒懒的，什么都无所谓，其实本心也是很不想工作的，但是真的做起正经事情来的时候，他那个毅力是无人能比的。
如果你同时碰上完美主义的上司，可以换个角度想想——
如果可以跟上他们的脚步及要求，相信在人生的历练上，也是会有很大的成长及进步的，这未尝不是你生命中的贵人呢！
授权自：《Bella》
