2020年的伊始，就有不少留学生向我们咨询留学生落户上海的最新政策该如何解读。留学生落户上海政策五年一变，目前政策于2020年12月31日结束，根据2015年颁布的《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》带大家解析几处要点，希望为留学生们带来帮助。
①
国内211或者境外500强高校毕业/博士研究生/访问学者（不含大专起点本科和HND等形式）
要求：在同一家公司连续6个月缴纳1倍社保基数
a. 目前还在找工作或者刚刚入职的留学生
建议报税工资≥建议社保基数≥9500元
b. 2020年3月前可以提交落户申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥8211元
c. 2020年4月后可以提交落户申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥9500元
②
国内非211或者境外非500强高校毕业
要求：在同一家公司连续6个月缴纳1.5倍社保基数
a. 目前还在找工作或者刚刚入职的留学生
建议报税工资≥社保基数≥14250元
b. 2020年3月前可以提交落户申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥12317元
c. 2020年4月后可以提交落户申请的留学生
建议报税工资≥社保基数≥14250元
1 注册资金问题
公司开户前需要注意相关注册资金问题，如若不满足以下要点将无法通过公司资质审核。
①签约工作单位为上海公司，注册资金需要100万以上（含100万）。
②若签约单位上海分公司，总公司注册资金需要100万以上（含100万）。
（备：同时总公司需要出具人事授权书原件）
2 其他注意要求
①许可经营的类公司，另须提供相关主管部门批准的许可证书
②外商投资企业、台港澳侨投资企业另须提供相关批准证书。
3 外企注册资金问题
答：外企注册的时候是以注册时候的外币以当时的汇率折算成人民币的，如果够100万元人民币即可。
条例中指出累计待业时间不超过两年。
此处的“两年”是指留学生回国至落户申请时候累计未缴纳社保和个税时间≤24个月
备：待业时间的开始时间是以课程结束护照入境时间开始计算，并非以毕业证发证日期和留学生回国人员证明签发日期计算。
注意：
这里的未工作时间，意思是你只要在这期间有进行过社保或者个税的缴纳，就不会计入你的累计待业时间，当然了首份工作在上海是前提。
假设留学生是2016年回国的，只要累计至今的待业时间没有超过24个月，即没有缴纳社保和个税的时间没超过“两年”都可申请留学生落户办理！
申请报告公函（申请表）
劳动（聘用）合同
基本材料：主申请人《国外学历学位认证书》
基本材料：主申请人国（境）外毕业证书
基本材料：主申请人国（境）外相应学历的成绩单
基本材料：主申请人出国（境）留学前国内获得的相应的最高学历学位证书
基本材料：主申请人护照、签证（首页、使用页及签字页）
基本材料：主申请人出入境记录清单
基本材料：主申请人身份证（正反面）
基本材料：主申请人户口簿（首页及本人页）或户籍证明；留学期间户籍已注销的须附90天内有效的户籍注销证明
基本材料：承诺与授权
婚育材料：结婚证书，持国外结婚证明的，另须提供具有资质的翻译机构的翻译件（未婚无须提供）
配偶材料：配偶身份证（正反面）（未婚无须提供）
配偶材料：配偶户口簿（首页及本人页）或户籍证明；留学期间户籍已注销的须附90天内有效的户籍注销证明（未婚无须提供）
2019个税
其他相关材料
另外附上：
上海市社保基数怎么计算？
基数是根据上海市上年度平均工资来设定的，上限：上海市上年度平均工资的3倍，下限：上海市上年度平均工资的60%，设定了基数再根据各个险种的比例，来计算总的缴纳金额。
基数上下限区间
上海2019年社保基数为4927-24633（ps：2019年调基两次，4月份调整最低基数为4699）
那么上年度是全市职工月平均工资是多少呢？
2019年11月起，社平工资是8211；那么2020年4月会公布新的社平工资，预估为9.5k左右（数字只是一个预估和参考，留学生们抓紧时间落户吧，社保基数只会越来越高！）
上海社保缴费基数及参保比例
