11月15日，在杭州市拱墅区杭州博彩影棚，亿欧网受邀参加了由杭州脸脸会网络技术公司主办的“2500万个场景革命”脸脸战略发布会。发布会上，俞敏洪为脸脸主要投资人，做了以《你们的时代》为主题的演讲。
亲爱的各位朋友们：
大家下午好！
非常开心来到脸脸的现场，给我出了一个题目，叫做《你们的时代》。我想说的第一句话是：不，这也是我的时代，也是我们的时代。
在这样一个可以说是前无古人，后有来者的一个伟大时代，我想首先给它定义一个词，叫做革命。当我们想到革命的时候，我们往往想到暴力革命；往往想到的是推翻某某统治阶级。但是在现在这样一个时代，革命发生的剧烈程度可以说是远远超过了过去任何一次表面的暴力革命。但是其深刻，引起社会的深刻变革却远远大于任何一次，我们在过去的历史上所经历的革命，可以说党的革命把我们从抗日战争、解放战争，一直拉到解放以后的时代。
我们在一个互联网时代听到的词都是革命性的词，颠覆、破坏、突破，等等。但是我们日常生活中间好像什么都没发生，但是等到发生的时候，我们突然已经发现，我们已经进入了一个新的时代。我想这个革命不仅仅是商业领域的革命，在我的领域当中体会的非常深刻，教育领域在一点一点的被现在这个时代所改变。在过去，如果我们想要听哈佛、耶鲁、斯坦福的教授讲课的话，那是一件难上加难的事情。但是现在我们只要进入几乎任何网络，只要你搜寻教授的名字和他们的课程名称，你就可以完整的听到他们在这些优秀的大学，讲课的全部场景和他们的声音。
在这样的革命中间，教育是在发生着不断的变化。除了教育之外，我们知道有些革命几乎是本质性的颠覆了这个时代。我还记得在十几年前的时候，我几乎每个礼拜都要逛两到三次书店，原因是因为书是我的精神粮食。但是今天我记得让我想起来的，上一次逛书店时间是两年前了。有的时候我在机场时，还会看看机场上的小书店，因为在飞机上有时候要买本书看看。但即使是这样，我还是买得很少，原因是我喜欢的书会自动寄到我家里。而且有意思的是，大量我喜欢的书可以重复购买，我购买在什么地方呢，在kindle上。
很多年前当汉王做电子书时，他们遇到了ipad的冲击，我说你们千万不要放弃电子书，随着版权的保护，人们一定会养成支付书籍进入电子书的习惯。但由于商业上的困境，汉王最后还是放弃了。今天中国有无数的人在使用亚马逊的kindle读书，我的kindle上有大量的书，只有几两重的设备陪着我，就能让我处于精神丰富，精神享受的状态。
这种革命不仅仅是对于一个现实的革命，比如地面书店被推翻了，地面商场再没有人去，或者电影院部分被视频网站所取代了。更加重要的是来自于对我们思维的改变，我们思想的转变。思想导致人的行为，之所以巴黎发生恐怖活动，是因为这些伊斯兰教的极端分子，他们坚持固守七世纪时产生的可以说是落后陈旧的观点，指挥着他们的行动，让他们走向极端，最后变成恐怖活动。
我们都知道中国的发展之所以到今天为止，还遇到重重的困境，是来自于我们中国整体上的政治思维、经济思维和文化思维的落后，僵化。之所以中国的经济，尤其是民间经济得以解放，出现了像阿里巴巴、腾讯这样的机构。出现了大量在淘宝上、天猫上，还有在任何地方所开的各种各样，非常兴旺的小商店，是来自于我们思维的解放。在以前一个农民养超过10只鸭子都是资本主义的尾巴，现在农民养1万只鸭子，也没有人去管，所以思想决定了一切。这次思想革命来自于互联网这样的概念，尤其是移动互联网这样的概念，让我们随时随地即通世界，和世界相连，知道世界上发生了什么事情，知道世界上商业模式的变革，思想的变革，到底到了什么地步。
更加重要的是，随着思维的改变，带来我们行为习惯的改变。我记得我用第一台电脑的时候，算是比较晚了，应该到了大概1998年或者99年左右，我那时候用电脑做两件事情，第一件事情是写文章；第二是处理一些邮件。现在我不仅用一台电脑，我每次出行时要有4台设备在我的包里，手机，kindle，ipad。我要看电影，我在ipad上下载了几百部我最喜欢的电影在里面。还有电脑，我现在已经把微信平台，微博平台，当然未来还有我的脸脸，作为我的办公和生活的工具，它带来了深刻的行为习惯的改变。现在只有一个东西我还不敢用，就是随时定位系统，我怕我老婆跟踪我！剩下来的，它对全球信息的跟踪，可以说是随时随地的一种行为，所以它带来了行为习惯的改变。而这个行为习惯的改变，它带来了我们做事习惯的改变。
比如我原来必须每天早上7点钟就到新东方的办公室，晚上11点才能离开，原因是所有的事情我都必须当面处理。但现在我可以整个礼拜，整个月不到办公室。我唯一要做的是，过一个礼拜之后，比如到办公室找那几个最重要的人吃顿饭，让他们见见我，表明我不是个虚拟人物。
这是革命的时代，它革了我们很多的命，但是革命能把一个人革得越来越幸福；把一个民族革得越来越解放；把一个世界革得越来越光明，所以这次革命真是一个伟大的革命。毫无疑问今天的题目叫场景革命，我觉得起的就是非常好的一个标题。
我现在深刻考虑一个问题，我和员工的关系到底是什么关系，原来这个问题不需要考虑，我就是雇佣你们的，我就是老板。你们除了到我这儿来工作，你们还能到别的地方工作吗，你们到别的地方工作能拿到比新东方更高的工资吗，所以你们老老实实干。我是老板，千万不要把关系搞错了，这是原来的思维。
现在看到员工，看到新东方的老师，我发现我每天都想叫他们老板，原因是关系全部倒过来了。如果他们不愿意选择在你这儿干，他们的出路会非常多。他们可以到你的竞争机构那儿干，他们可以自己完全独立成立一个工作室。毫不夸张的说，在中国现在的教育领域，做得最好的教育培训机构有一半以上是新东方人出去干的，他们原来都是我的雇员。现在他们有的变成我的合作者，有的变成了我的竞争者。我就想如果我比这个时代早走一步，在几年前就把他们看作是合作者而不是雇员，大家都看过《中国合伙人》这部电影，如果我把这个关系重新定义的话，我相信很多新东方的创客都会留在新东方创业，而不是出去创业。
在今年我重新界定这个关系之后，就有一批新东方的人已经留在了新东方做他们的工作室，或者创他们的业，而我共享他们的成果。所以这是一个完全重新界定的时代，在这个重新界定的时代，谁把自己当老板看，谁死得最快。谁把自己当雇员看，这辈子谁最没出息。它界定了人与人之间的关系，这个时代使每一个人变得更加有尊严。为什么？因为你再也不用受欺负、受压迫了。如果到现在为止你还觉得被欺负了，被压迫了，说明你对自己的定位不对，你跟组织的关系没有弄好。
非常简单，我们一切都在重新定义，我觉得是人类走向更加个性的自由发展，更加精神飞扬，更加能够去做自己喜欢的事情，也更加能够保留自己尊严的时代。这个时代已经靠各种关系的重新界定，来真正实现了人与人之间的平等，原因是你不得不平等，大家都有了互相选择的余地。当物资短缺的时代，我记得小时候只能到公社的代销店去买，他们指定你买的东西，而且还要用票去买，你没有选择。当一个社会不能互相选择的时候，一定会出现压迫与被压迫的关系，最后是欺负被欺负的关系。在一个可以选择的时代，我觉得这才是一个真正开放的时代。
这次脸脸的场景革命，做得是人与场景的重新界定。我觉得界定的事情可以做得非常深刻，当然现这个团队做得还远远不够，就是世界上这个场景远远不止2500万个。首先家庭也是一个场景，社区是一个场景，人和政府的关系是场景，人和生产的关系是场景，你和你丈母娘家的关系也是场景。怎么样在各种不同的场景当中提供更多人性化的服务，提供更多互惠互利的服务，提供让老百姓真正能够既省钱，又能够享受幸福的服务，我觉得这是脸脸要考虑的最深刻的问题。
同时这是一个依靠弘扬自己的个性，才能够生存的时代。中国的传统文化一直告诉我们说，你要老实，要谦虚，不要露头，不要有自己的个性，因为有了之后就枪打出头鸟。这种价值部分还是可以保留一部分的，比如在面对人与人之间的关系，朋友之间交往时，你谦虚是不会错的。在你做出成绩时，把你的利益更多让给你的员工和合作者，而你自己尽可能少拿一点，这个永远不会错，何一兵你要记住！但是剩下来的，你的才华弘扬，你自己能力的展现，如果你这个时候再谦虚，你就是死路一条。为什么？因为当你在谦虚时，尽可能把自己隐藏起来的时候，你的竞争对手正在不断的宣扬自己。
我们都知道现在任何一个歌星都不敢说自己唱歌唱得多牛，因为当你说做得多牛时，《中国好声音》里唱得更加牛的民间歌手就出现了。由于各种平台的出现，各种互联的出现，人与人之间已经消除了中介机构，透明关系的出现，所以我们要尽可能把自己的才华用各种平台展现出来。
讲到老师的问题时，有大批的老师，尤其是教课水平非常高的老师，他已经不需要新东方这样的平台了。为什么？因为他靠自己的粉丝，就能招到足够的学生，他凭什么要经过新东方这样的平台，新东方这样的培训机构，不管自己水平多牛都招不到学生。一旦他拥有了自己的招生渠道和授课场景之后，他根本不需要这样的平台，他就能展示自己。
我看到新东方的老师，我一方面感到高兴，一方面感到恐怖。高兴在于新东方老师自己才华展示的速度极快，恐怖是每个老师都在建自己的微信圈和微博圈。当他微信、微博到达一定程度时，他的宣传力量比新东方还要强大。我对新东方的要求是赶快建一个平台，在这个平台上所有的老师都能玩，都能招到最多的学生。比如他在外面平台上能招到1千个学生，他通过新东方这个平台至少能够招到2千个，因此他就愿意在新东方的平台上玩。新东方的平台必须把地面、线上、空间全面结合起来，让老师和学生，以及和新东方无障碍的进行沟通，这就是展示个性的一面。
我参加了很多组织结构，它们现在要么就是转型，要么就是解体，我自己个人感觉新东方发展的过程，就是不断解体和重组，产生新的组织结构的过程。而这个新的组织结构的过程，很有点像蜂窝状的结构，每个人在里面都有一个自己的窝，每个人在窝里都感觉非常安全。每个人合在一起作为团队的力量，远远大于组织结构本身的力量。或者这帮人在没有结构之下，本身的力量，所以它又是一个互补的状态。
在这个意义上，任何我们在座的，有不少开公司的，有不少做商场的。如果你把你的商场作为一个固定的组织结构来看待的话，必死无疑。它是一个灵活的，不断调整的，不断随着人们的需求而改变的。不断随着人们个性弘扬，人与人之间连接的关系越来越密切，而革新的这样一种状态，所以变动性的组织结构状态，一定会变成一个常态，这对我们在座老板们，可以说是提出了更高的要求。
当然我刚才已经说了，其实在座的各位不应该把自己当作老板。我在两年前就规定新东方的人不许叫我董事长，不许叫我总裁，不许叫我老板，叫我俞老师勉强接受，谁叫我洪哥就给奖励。因为我就是比你们年纪大一点，就是你们的哥，拉近差距，共同发展，这个非常重要。同时刚才我说了是弘扬个性的时代，但又是需要人把资源集中的时代。其实阿里巴巴的出现不是偶然，没有阿里巴巴一定有巴巴阿里出现，原因非常简单，因为这个时代在呼唤这样一个平台，让天下没有难做的生意，或者说让生意变得更加好做。这个时代呼唤有这样一个机构，把所有的有能力的散户、个人集中起来，这样一个时代。
这个时代需要有这样一个平台，来帮助个体和某一个机会，或者某一个场景结合起来。当我们个人和商家商量对我们的优惠，或者对我们的照顾，或者对我们服务的时候，我们是无力的。其实我们都知道一旦把一个群体组织起来以后，它永远的资源都是双方正向的流动。所以我们就会出现这样的大平台，这个大平台本身是我们成就的。我们成就了它，但它同时倒过来帮助了我们，所以有了阿里的平台，连接人与商品的关系，有了腾讯的平台，连接人与人之间的关系，有了百度，连接人与信息的关系有了新东方，连接老师与学生的关系！等等。
讲了这么多以后，刚才看这个片子（现场宣传片）的时候，我非常的有感触，因为我的半生，不能说我的一生，因为我还要活下去。我的半生正是从梦想中、期待中一路奋斗，碰上绝望，碰上痛苦，碰上破碎，最后又一路前行的活下去。上午有人问我说，俞老师，既然你遇到这么多的困难，怎么顶过来的。我只有一句话，生命无息、战斗无止。其实更加重要的是，你心中对于未来永远心存美好的希望，这件事情是非常重要的。
只要希望之火在你的心中，其实任何失败就不再可怕。大家稍微想一想，如果我们生命就是一帆风顺的，如果我们的生命就是像一条平静河流里的水一样慢慢流过。即使你有钱，即使你胸怀很大，那又有什么用呢。对我们来说，我们希望的是有平静的湖面，有雄壮的瀑布，奔流的水流。必须有一点记住，必须保持自己的生命一路向前，其实生命就是这样一条流动的河流。我们不能待在岸上看着水流过去，自己慢慢的变老。我们必须勇敢的跳下这条河，和这条河一起奔腾向前，这条河流就是我们的生命之河，时光之河，更加重要的是希望之河。
所以我个人的感觉，其实任何时代的来临都不可怕，可怕的是你自己不愿意与时代一起共同前进，所以希望在座所有的朋友们与我们这个时代一起共同前进。同时一起共同创造这个时代的辉煌，以及我们个人生命的辉煌。
谢谢大家！
