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产业互链、协同创新 | 职业装企业如何在竞争中脱颖而出？

海名服装供应链展

2022-05-06

导读：6月28-30日青岛国际博览中心同期校服园服展、劳保用品展、面辅料纱线展。

传统产业用户需求不断升级，新兴产业催生新需求......翻天覆地发展的经济与科技，也在加速职业装产业升级的步伐。

聚焦用户

数字化浪潮席卷下的中国职业装产业，将向着怎样的新的方向、新途径发展前行？

本篇有答案

服装产业发展概况

服装行业是我国国民经济的重要组成部分。随着经济的快速增长，我国服装行业发展迅速，并日渐成熟。

我国服装行业已形成比较完整的产业链，有别于发展初期的贴牌加工（OEM），我国服装行业已经逐渐向设计生产（ODM）和品牌生产（OBM）转变，国际竞争优势也由劳动力成本优势转向质量优势、创新优势、品牌优势等高层次优势转变，国内外消费者对我国服装自主品牌认知度也逐渐提高。

职业装发展过程

职业装行业作为服装行业的一个分支，为国防、科技、政府机关、现代工业、第三产业等多个国民经济的重要部门提供职业制服和劳动工装。依据行业特点，职业装大致分为四大类：职业时装、职业制服、工装和防护服，是融标志性、功能性、时尚性、实用性于一体，具有行业特点和职业特征，充分体现团队精神和服饰文化的从业人员标识性的服装。

自改革开放以来，我国职业装努力克服起步晚，底子薄等不足，充分发挥创新优势，逐步走上健康持续发展的道路。主流风格逐渐形成，技术能力不断提升，质量体系日益完善，服务水平逐渐规范，社会责任不断强化。受益于各个行业的发展，中国职业装行业发展进入拐点，需求持续发酵，迎来爆发期，并且在深度和广度上呈现出发展的新势头。

聚焦当下

职业装市场的巨大需求及潜力，吸引了国内众多服装生产企业参与到职业装行业，并不可避免地形成越来越激烈的竞争局面。国内一些知名的服装品牌诸如报喜鸟、海澜之家、雅戈尔、杉杉、庄吉等企业，在完善、加强品牌运作的同时，也开始逐渐转向职业装市场参与竞争。目前，我国职业装市场尚未形成知名品牌垄断局面，还处于竞争的初级阶段，具有品牌培育机会。

未来，我国职业装的发展空间还将继续拓展，随着市场对职业装的要求越来越高，职业装产品的规范化、集群化和品牌化将成为发展趋势。国内职业装企业已经开始在管理和经营上进行调整，一批有实力、有信誉、品质优良、工艺精湛的职业装企业脱颖而出，行业领军企业不断涌现，并开始出现了一批行业自主品牌，将国内职业装行业带入了一个快速发展的品牌化建设时期。

NEWS

为了帮助更多职业装企业在当下竞争激烈的环境中寻找更多的发展机遇，2022中国（青岛）国际职业装团服展览会应运而生！

2022中国(青岛)国际职业装团服展览会将于6月28-30日在青岛国际博览中心举办。

青岛职业装展预计展出规模20000平方米，300家参展企业，预计15000参观人次，助力企业传播品牌，树立形象，迅速渗透和抢占新市场。展会以“产业互链、协同创新”为主题，将围绕职业装的科技创新与时尚创意，加快行业的工艺创新、产品创新和服务创新，提升文化创意水平，推进材料技术与制造技术的融合，特别是产业链上下游的联动协同创新，打通职业装产业链各环节，实现产业贸易共赢。