
一万小时定律
说的是在要想在专业领域内做出点成绩
必须有10000小时的积累与历练
派米互联北京团队打鸡血的工作状态
恰好满10000小时
6月26日早上9点
北京分公司6月份发展的第10000个新用户

小编get的点不一样
拿起计算器42天*25人*10小时
定律之所以为定律,就是它魔法般的神奇
干满10000小时之后
北京分公司在当月发展的新用户突破了10000户
魔法背后的秘密之一 双肩背
双肩背是派米北京团队20多名穿梭在大街小巷城市服务经理的昵称
双肩背装满了套餐的宣传单页\签约合同\授权牌\卡板\二合一设备等全套业务装备
双肩背意味着接触介绍签约培训一套标准流程可以当下随时完成
双肩背诠释了42天1200家网点的派米速度

魔法背后的秘密之二 秒回
派米互联北京团队专属客服的MM们
个个都是大侠
几十个微信群层出不穷的问题
都能做到刀光剑影的秒回
有问必答到深夜食堂时光也不打烊
网点虽小,咱们的服务口碑绝对不小微

94年的双肩背告诉小编
10000个新用户算个毛?!
(额~额~额~汗~~)
移动互联早已进入拼产品的时代
给小网点的产品满足C端顾客需求
106套餐和日租卡那是全聚德和撸串的绝配

86年的双肩背有不同意见
这轮与自己的比赛我们胜出于脑袋
维修店、超市店、书店、甚至是水果烟酒店
小微渠道的价值在于随时随地的便利,无限的小网点选择

78年的双肩背观点还是那么老
无利不起早现金为王
小微渠道的奖励佣金第二天就拿到
这种及时性和安全感无力抵抗

小编真的给跪了
皇城根下的双肩背们道行太深
你们用脚掌走出来的道理
完美吻合了MBA教课书4P理论对于此成功案例的分析

###%……*!@#¥%……
小编懂了~~
10000小时即使达不到匠心标准
也真的不是蛮干
单月10000新用户最多就是个热身
2017下半场刚刚开始!!!
老板,这样的团队再来一打!
老板,这样的团队再来一打!
老板,这样的团队再来一打!
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乘势“众筹”小微起航 派米互联助力联通贵州、吉林、黑龙江、云南等多省小微渠道创新
———我是一条平凡的分割线———
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派米互联APP 针对中国联通开发的联通全业务受理平台,在APP上可进行实名认证,用便携的设备实现实名校验、拍照上传、人脸识别和活体识别;移网和固网,联通的全业务产品均可以一键开户,60秒内完成,操作极其简单和便捷。同时,包含了销售管理、库存管理、资金管理、报表管理、门店管理、人员管理、绩效管理、培训管理8个网点管理模块,满足了小微网点日常业务的标准与规范化管理的需求,其中的钱包功能能够实现佣金返利的即时现返,资金信息的及时透明。此外,派米互联还在各城市配置服务支撑团队,提供完整的服务支撑系统,包括统一市场形象、统一业务指导、统一市场营销活动、统一定制化产品、统一的门店网点管理指导体系,提升门店的运营和盈利能力。
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