头门港公司开展项目经理制管理探索

怎样把一件事情更好更快地办成？

通过办这件事，如何提升你与之相对应的素质与能力，并获得经验？

11月3日，头门港公司进行了“项目经理报名人员履职演讲与答辩”活动，为水泥中转配制站招商项目、B6线路基及中央大道建设管理项目招募项目经理。

此次活动为两个项目引入全新的管理模式，为有能力、愿意主动担当干事的员工提供更好的锻炼和展示平台。

活动中，公司两名报名项目经理的员工阐述了对项目管理计划和探索新机制的认识，详细回答了阳光奋斗者活动领导小组有关领导及管理小组成员提出的问题。

两名员工都希望能通过努力达到比以往更好的项目管理效果，总结出可复制固化的项目管理机制，并在此过程中展示能力、提升自我，为企业发展作出积极贡献。

此次活动作为一项“阳光奋斗者”活动探索性课题的开展内容，不仅将推进企业重点工作跟人才培养很好地结合起来，也更有利于进一步探索更优的项目管理和运作模式。