跨信通2021年中工作总结会议
会议概述
2021年7月19日，跨信通在深圳北站西广场维也纳酒店莫扎特会议室召开主题为“道阻且长，行则将至，沃壤鹏城，未来可期”的年中总结会议。此次会议旨在总结上半年工作成果与经验教训，规划下半年重点任务。
会议内容
01 董事长讲话
董事长在会上表示公司从初创到如今的快速发展离不开团队的努力。他强调团队需继续团结互助，共同面对挑战，总结上半年经验教训，在下半年持续发力。
02 各负责人述职
Amy（总经办副总何映敏）从团队搭建、市场数据分析等方面进行了述职，并鼓励大家为更优秀的自己努力。
Alice（总经办副总何雅婷）针对指标完成情况及不足之处提出了改进措施和下半年计划，强调以结果为导向。
Cream（销售总监杨秀琴）总结了上半年成绩，提出下半年目标，同时指出公司发展需要专业服务支持。
Harris（市场部经理李超）汇报了工作概况、经验总结和未来展望，指出市场部需多渠道扩展品牌影响力。
董事长总结
董事长感谢员工们的付出，明确了下半年和2022年的目标：
- 2021年底人力达到130人，分公司或事业部增至6个，客户服务数量达3万次；
- 2022年力争人力达到360-500人，分公司或事业部增至11个，客户服务数量达5万次。
评优颁奖
04 优秀管理奖
表彰带领团队取得优异成绩的管理者。
销售冠亚季军
表彰市场一线业绩突出的销售人员。
优秀员工
表彰为公司发展默默奉献的员工。
最佳奉献奖
表彰任劳任怨、尽职尽责的员工。
金点子奖
表彰创新思维、为企业提供建设性建议的员工。
新锐员工
表彰快速融入团队并成长的新员工。
年终奖发放
会议还进行了2020年度剩余年终奖的发放，包括客服部、业务部年终奖励以及商标负责人和业务负责人的分红。
写在最后：
此次大会激励人心，相信跨信通团队在认真总结下半年业务规划后，会取得更大成就。
