【工地杂谈】工地走下坡路的7个特征，工程人应警惕

1、拖欠工资。工程人在工地吃苦受累不就是为了挣钱吗？如果连工资都不能按时发，尤其是年底工资不能结清的项目，千万别干。免得自己受折磨，离职的时候还要为工资打仗。

2、能者多劳。3个人的活让一个人干，美其名曰锻炼你的能力，其实就是为了压榨员工的劳动力。如果你发现领导这样做，果断拒绝。

3、办公、住宿条件太差。我待过的一个工地，夏天35度没空调。洗刷用的都是井水，每次洗澡都要开车10几公里出去。这样的工地，你还待着干吗？

4、占员工小便宜。出去办事，让员工开自己车去，回来后却对于油费只字不提。一味地让员工付出时间甚至金钱，这样的公司一定要远离。

5、过节无福利。例如中秋无月饼，过年无红包，烤火费高温补贴不发。遇到这种没有人情味的工地，赶紧辞职。

6、只会给员工画大饼。一进公司，就告诉你公司发展前景怎么好，每年年底还有高额的奖金等等，其实从来都没见过。当你要离职的时候，给你承诺干完项目涨工资，提一级。问领导何时能兑现，领导也说不出具体时间。

7、经常和离职员工闹纠纷。我遇到的一个施工单位，每个项目都要交项目保证金。等员工离职想要回这笔钱，就拖着不给，直到员工去劳动仲裁才给你。这种做法，让每个员工心寒。

所以说，年轻人在工地上班，要多留个心眼。一旦发现这种没有人情味的公司，尽早考虑下家，免得以后夜长梦多。