一、招聘岗位
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2
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综合管理岗(3名)
质量监督管理岗(3名)
质量与可靠性大数据分析岗(3名)
二、任职基本条件
1. 具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及上级相关制度，热爱航天事业，具有强烈的事业心和责任感；
2. 具有良好的职业素养，保密意识强，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结协作，诚实守信，作风形象和职业信誉良好，适应加班工作，无不良嗜好；
3. 工作积极主动，爱岗敬业，实事求是，工作踏实，具有良好的团队合作意识和大局意识；
4. 能够熟练操作计算机及常用办公自动化设备，具有较强的语言、文字表达能力和公文写作能力；
5. 具有全日制大学本科及以上学历、学位；
6. 年龄不超过35周岁，条件优秀者可适当放宽；
7. 满足相应岗位其它任职要求。
三、岗位职责和任职要求
（一）
综合管理岗
1. 岗位职责
⑴负责组织开展质量与可靠性发展战略、规划和政策研究；
⑵负责组织开展质量与可靠性的理论、方法、技术研究和咨询、应用和推广；
⑶负责组织开展集团公司质量与可靠性标准体系研究，协助制定有关质量与可靠性规章制度，承担有关标准和规范的制（修）订工作；
⑷负责集团公司质量与可靠性专家组管理，组织开展有关质量与可靠性技术交流；
⑸完成领导交办的其他工作。
2. 任职要求
⑴具有良好的质量管理和可靠性专业知识，熟悉GJB9001C质量管理体系，通用质量特性等；
⑵具有三年以上的装备质量可靠性工作经验；
⑶具有航天产品研制、生产和管理经验者优先。
（二）
质量监督管理岗
1. 岗位职责
⑴负责承担集团公司质量监督管理中心工作，组织开展一体化质量监督体系建设，制定质量监督规章制度和标准规范；
⑵协助集团公司开展质量监督代表管理工作，组织质量监督代表制定质量监督细则、工作策划、总结报告等工作；
⑶负责开展质量监督信息管理工作，定期采集、汇总、分析质量监督数据，编制质量监督分析报告，提供决策支持；
⑷负责组织（项目）重大质量事故调查、审查，重大工程独立评估和质量责任追究工作；负责（项目）质量问题管理归零工作的监督和检查；
⑸完成领导交办的其他工作。
2. 任职要求
⑴具有三年以上的装备质量管理经验；
⑵具有产品质量监督经验者优先。
（三）
质量与可靠性大数据分析岗
1. 岗位职责
⑴负责组织开展集团公司质量形势分析和质量数据管理工作，定期分析质量数据，编制集团公司及上级质量形势分析报告；
⑵负责组织集团公司质量数据需求论证、数据治理和应用，负责收集集团总部质量大数据平台建设需求，组织业务架构和功能测试，提出集团总部质量大数据平台建设优化方案；
⑶负责组织建立集团公司质量与可靠性数据管理规章制度和标准体系；
⑷负责组织开展集团质量与可靠性技术中心信息化平台建设；
⑸完成领导交办的其他工作。
2. 任职要求
⑴从事过质量可靠性数据分析工作；
⑵具有较好的数据分析和报告编制能力；
⑶掌握数据治理和应用管理方法和工具；
⑷两年以上的信息化工具需求论证或信息化平台研发经验者优先。
四、报名时间、方法及要求
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报名时间
即日起至2022年2月28日。
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报名方法
应聘人员请下载本招聘启事的附件《应聘人员登记表》，准确填写后（需含近期电子免冠照片），以电子邮件方式发送至：201hr@casic.com.cn，
联系电话：010-68387763,
13260260600（同微信）（发送简历后请务必致电确认）。邮件标题形式：“姓名+所在单位+应聘岗位”。
打开下方链接下载《应聘人员登记表》：
https://pan.baidu.com/doc/share/YqzvWAiN3ytZ1a8u8X0jPA-909175559246069
提取码：jbmi
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应聘要求
⑴应聘者应按要求填写相关信息，保证详尽，避免因信息不全而影响录用。
⑵应聘者对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
五、伯乐推荐
此招聘启事设置伯乐推荐奖，奖金6666-20000元，欢迎大家推荐。
伯乐简历投递方式：201hr@casic.com.cn。简历名称命名“伯乐姓名+联系方式+识别千里马”字样。
