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招聘 | 给父母也发工资的单位,你来不来?

招聘 | 给父母也发工资的单位,你来不来? 传媒茶话会
2023-08-24
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导读:有待遇、有资源、有温度,约吗?

点击下方名片,关注我们↓↓↓


你听说过给员工父母发工资、福利的单位吗?


虽然很稀奇,但还真有!传媒茶话会就是这样一家单位。

在这里工作,员工父母享有好几项福利:

每月将获得单位额外发放的500元感恩工资!

每人每两年报销3000元专项体检费!

每人购买健康险一份!

如遇员工父母不幸离世,单位将一次性发放一万元慰问金!

创始人说:“父母们含辛茹苦生养大你们不容易,你们却在北京天天陪我,我心里实在过意不去啊。”

当然,对于员工,除了不发男朋友,其他的,我们都发!

去年光棍节,喜欢搞事情的传媒茶话会创始人给单位几位单身同事各发了1111元的红包,然后还发了个朋友圈:向因为事业耽误终身大事的所有同事(令人惊讶的是:单身的全是女同事,为数不少的男同事全都摆脱单身啦)致敬!!身为家人,我愿意陪你们在一起。



然后有抬杠的在后面留言:你得发男人!



创始人回答得也很难过:这个,真没有。


他的潜台词是:别的都有呢,尤其是待遇、资源和温度。

那咱们约吗?

都说平台留人资源留人,那我们先看平台和资源。

传媒茶话会是业界学界公认的传媒研究头部新媒体平台,主管单位为中国经济传媒协会。

目前,微信号粉丝量37万+,微博粉丝量85万+,人民号荣获人民号2021年度优秀自媒体创作者,新华号也获得2021年度最具影响力创作机构。同时,我们还开设了同名强国号、视频号、头条号、企鹅号、百家号。



在主管部门的配合下,传媒茶话会目前业已打造成为集公益平台(我们发起了中国第一个记者援助项目、坚持10余年的记者生日温馨工程、疫情报道者特别援助项目、夜班媒体人援助项目等在业界有深远影响的慈善项目、交流平台、内容平台、维权平台、评价平台为一体的综合影响力平台,越来越受到传媒业的广泛关注和尊重。


由传媒茶话会承办,至今已经连续举办了7届的中国经济媒体融合发展高峰论坛,每年都有数百名副总编以上的媒体领导参与,这资源,就说你服不服气?

2020中国经济媒体融合发展高峰论坛

2021中国经济媒体融合发展高峰论坛


2022中国经济媒体融合发展高峰论坛


2019年,这一期权威传媒研究杂志正刊的内容,全部出自传媒茶话会。这权威性,就说你相不相信?



2021年11月4日,第22个记者节前夕,传媒茶话会特别邀请了32位长江韬奋奖得主寄语青年记者,从第二届覆盖到第十六届,这阵容,就说你惊不惊讶?


2022年1月17日,传媒茶话会五周岁生日之际,125名主管部门、媒体与新闻院校的主要领导纷纷以视频、题词、寄语等方式表示祝贺。这凝聚力,就说你羡不羡慕?



除了这种大咖集中亮相,你也可以从平时原创文章所对话的嘉宾level中,对我们的资源窥见一斑!

2023年6月25日,传媒茶话会主编、人民日报出版社出版的《传媒实操小红书》系列图书面世,不到一个月,首印6000套共计18000册就卖断货,目前,分别霸榜京东图书热卖榜第3、第5、第10名,成为人民日报出版社近年来最畅销的新闻类图书。

《传媒实操小红书》系列图书

都说待遇留人感情留人,那我们看看工资和福利待遇!

经业内PK,我们的工资明显是居于传媒行业前列。

福利那更是盖了帽儿。


首先是体谅“北漂”们家里没人给做饭,单位负责中、晚餐,已在本单位工作14年也曾出国团建的湖南大姐(去塞班岛那个站在C位的网红)持精湛厨艺在等你!

四菜一汤,营养跟上


美国塞班岛,站在C位的就是厨艺达人童大姐,猜猜右一是谁


其次是单位老发东西,从食品到小家电,不一而足。不发?老有人送,租仓库成本更高。

然后是真金白银!!!

端午节补贴


中秋节补贴


元宵节补贴


新年开工红包

高温补贴!取暖补贴!元宵节补贴!妇女节补贴!端午节补贴!中秋节补贴!春节补贴(就是年终奖哈)!真是巧立名目发补贴,绝对不只是意思意思哦,数量那是极为可观的哦!

更值得一提的是医疗报销,单位为员工们购买了社保的同时,还额外购买大病医疗保险作为补充,最后,医保和大病保都报销不了的自费部分,单位还可以内部报销一半。



医疗方面的福利远不止于此~


去年新冠疫情肆虐时,很多同事都阳了。创始人大笔一挥,给因工作阳了的员工每人发放2000元慰问金,有家属被传染的,每位家属再额外发放1000元慰问金。


除了发放慰问金,单位还采购了新冠和甲流特效药,以备不时之需。



单位免费发放的新冠和甲流特效药

除此之外,单位还鼓励学习:考驾照学费报一半!

很多人都说北京压力大,买不起房子。由于平时收入和福利还不错,完全不靠家里,我们单位有年轻人工作6年在北京市区首付买房子的,也有工作5年在北京周边首付买房子的,都不是蜗居哦,起码也是两室一厅,不信的欢迎上门来战。

零食果常满,墙边书不空。同仁们常说传媒茶话会牛,有双角。


传媒茶话会零食角,每天零食水果不断,吃瓜群众表示很满意。


零食角


传媒茶话会图书角,一个来月建成且分文未花!都是各新闻单位闻讯友情赠送,让我们深深感受到了爱出爱返的温情。

图书角


由于年轻人居多,单位还经常团建,小任性的时候,休息时间常上演当下最火的项目:掼蛋~~为了激发大家的积极性,听说今年年会,牌技不咋地但蜜汁自信的创始人将掼蛋大赛奖金要升到2000—5000元~激动了老铁!

2022年年会暨传媒茶话会第一届掼蛋大赛优胜者和“显眼包创始人的合影

如果你也是掼蛋高手,就来试试你的段位吧!

除了经常去郊区团建,任性的时候,我们经常来一趟说走就走的旅行

譬如每年夏天固定去秦皇岛,尾板冲浪、摩托艇、帆船竞技、游艇出海……

下面这个视频,就是前几天,传媒茶话会到秦皇岛团建的精彩瞬间记录↓↓↓


小伙伴海上冲浪


真人CS


在海滩边的小酒吧,吹着海风,聊着八卦

再远处,出国走几遭也不是不可以哦。

传媒茶话会团队在南非开普敦桌山脚下


2018年8月8日,传媒茶话会编辑部一行前往央视中东记者站进行考察


生活中,我们单位奉行区块链式的去中心化,一桌吃饭,坐在主位的常常是实习生,什么老板创始人,靠边站就对了。

偶尔也集体包场看看电影,让员工劳逸结合,学会享受生活。

除了单位大团建,创始人还倡导各部门小团建,以加强凝聚力,每个部门都用单位集体奖金建立了数以万元计的部门“小金库”,随时撸个串、吃个火锅都不在话下。


除了常规福利,我们还有个人见人爱、花见花开的创始人,没别的毛病,最大的缺点就是喜欢发红包,实习生都有份,至于红包的大小嘛,自己看,嘿嘿!


因为单位福利好、氛围和谐,员工离职时都依依不舍,创始人更是盛宴相送,整个团队好似一个温暖的大家庭。

员工离职前与创始人合照


老员工因家庭原因离职后,创始人动情地发了一则朋友圈,表达对这位员工的不舍和祝福。此朋友圈刚发出去没多久,该离职员工家乡柳州的一家大企业,就火速在该朋友圈下留言,表示愿意为这位离职员工提供工作岗位。

以下是创始人发出的朋友圈全文:

离,不舍,不断

“有一位女孩,她曾经来过……只有片片白云,悄悄落泪”,唱至此,我的泪水,也止不住往下滴

这一幕,发生在昨天单位送别宴上。

2016年从兰大文学院毕业,她就在我们单位工作,中间去澳大利亚游学两年,总计工作6年多。

还剩4年,就是永久员工啦。

工作期间,她从来不争不抢,完成任务,从来超值超量。

因为一个人在老家的父亲(母亲不幸于去年去世)身体甚不好,她不得不打道回广西柳州。

离开,彼此均难舍,情谊也不断。

她表示,本工作实在忙不赢时,她依然愿意远程支持。

单位这边。

我们所有同事在刚出版的书上签下了祝福的话语;单位觉得她要照顾父亲,给了一小笔钱支持(但被拒绝);单位安排她的返程机票(希望再不要拒绝);在没找到新单位之前,持续帮她缴纳社保;在广西找新工作,我们将提供关系帮助;如果父亲要来北京看病,我们帮忙联系医生医院,并且经济有困难时,也将施加援手。

最最重要的是,如果她安排好家事,譬如父亲康复啦,尽管未签永久员工,我们单位的大门,依然随时向她洞开!

离别宴上,所有同事高声齐颂:祝佳利一路繁花似锦!

谨此,送别


除了各种丰厚的福利待遇和和睦的团队氛围,传媒茶话会还有着亮闪闪的“学霸”阵容:

有来自于复旦大学新闻与传播专业的硕士小姐姐“琪琪”;也有毕业于武汉大学新闻与传播专业的硕士“李大哥”;有就读于国传媒大学传媒经营与管理专业硕士“园园姐”……


可谓是人才济济,齐聚一堂。

哦,差点忘了,我们不仅有一众“学历担当”,还有“颜值担当”,那就是我们美腻的茶花:藏族小姐姐卓玛。

藏族小姐姐卓玛


因为平台和效益好,我们单位有一个特点:人员极为稳定。工作一年以上的,基本就都沉淀下来了,在这工作10多年的不在少数,员工忠诚度在业界都是知名的。那为啥要招人?事业在壮大呗!

说了那么多?你还在等什么?

(排完了这篇稿子的我作为实习生只想说:我能直接申请转正吗?!!)


招聘




传媒茶话会


【岗位名称】运营部  经理(北京)

【岗位要求】
1.文字功底深厚,知识面广,需关注各类国家政策、民生、财经等相关领域信息,善于主动了解各行业动态,并有较强整合能力;
2.热爱文案创作,喜欢天马行空、思维敏捷且善于跳出圈外看待问题,逻辑性强;
3.业务活动丰富,善于社交,愿意不断学习新知识;
4.善于试用和测试各类传媒、传播类平台产品(微博、知乎、快手、抖音、豆瓣等),善于总结平台优劣和有整合能力;
5.本科及以上学历(能力突出可适当放宽),具有媒体及相关品牌传播岗位实习经验;
6.具有实际策划大型活动的经验,在校期间有企业、大型活动交流经验;
7.活泼开朗,形象气质佳,有团队精神,适应能力强,脑洞大、责任心强、执行力强。

【简历投递邮箱】请将简历及作品发送至邮箱827124360@qq.com(邮件主题:姓名+学校名称);招满即止。

【岗位名称】品牌部  项目经理(北京)

【岗位职责】
1.负责合作单位的日常沟通,精准解读传播需求,及时跟进并反馈;
2.围绕业务发展方向和企业品牌策略目标,撰写阶段性传播方案、活动方案;
3.独立完成项目结案报告撰写、商务流程对接等工作;
4.协助线下活动落地、新媒体平台运维等相关工作。

【岗位要求】
1.大学本科及以上学历;
2.1年以上媒介、营销策划、项目助理等相关岗位经验;
3.应届毕业生需有丰富的相关实习经验;
4.拥有良好的沟通能力和分析能力。

【简历投递邮箱】请将简历及作品发送至邮箱619842020@qq.com;招满即止。

【岗位名称】编辑部  编辑(北京)

【岗位职责】
1.完成传媒茶话会微信公众号原创内容生产;
2.负责传媒茶话会微信公众号平台运营;
3.负责领导安排的其他工作。

【岗位要求】
1.优先重点高校本科或研究生,有主流媒体实习/工作经验者优先;
2.有较强的抗压能力,工作主动性强、执行力强、反应速度快、处事谨慎,能接受因工作带来的加班;
3.热爱文字,善于思考,有较强责任感,具有团队合作精神。

【简历投递邮箱】请将简历及作品发送至邮箱cmchhzhaoxin@163.com招满即止。

【岗位名称】中国经济传媒协会新媒体分会  编辑、实习生(北京)

【岗位职责】
1.新闻稿件撰写:以消息稿、通讯稿等为主;
2.方案撰写:按照商定的方案思路,以多种文本方式高效、清晰地以简洁美观的PPT等形式呈现方案内容;
3.图片编辑:较熟练掌握PS等作图软件,拥有基本的图片处理能力,例如修图、基础海报设计等;
4.音视频编辑:较熟练掌握PR等音视频软件,拥有基本的视频、音频等的剪辑、制作能力;
5.对外沟通:主要以微信、电话、会面等方式,要求大方得体、积极主动。

【岗位要求】
1.可线下实习至少3个月;
2.具有团队合作精神,乐于并善于与他人合作完成工作;
3.较强的抗压能力,工作主动性强、执行力强、反应速度快、处事谨慎,能接受因工作带来的加班;
4.重点本科及以上学历,且有主流媒体实习/工作经验,最好是在经国家正式批准的报社(报业集团)、通讯社、广播电台、电视台以及新闻宣传主管部门和新闻单位主办的具有登载新闻业务资质的新闻网站等,有实习经历并有较好的作品。

【简历投递邮箱】请将简历及作品发送至邮箱cmchhzhaoxin@163.com(邮件主题:姓名+应聘岗位);招满即止。




——The  End——


6年磨一剑,传媒茶话会主编的《传媒实操小红书》系列新书终于面世啦!





内 容 介 绍


“传媒实操小红书”是由传媒茶话会主编,人民日报出版社出版的新闻实操系列图书,既包含重大纪念日报道防错指南、两会报道注意事项、常见字词标点差错解析等新闻宣传工作者必须掌握的避雷建议;又有历届中国新闻奖获奖作品点评、好稿是怎样“修炼”成的等不可不知的采编技巧;还有10万+选题长什么样、如何打造新媒体爆款等不容错过的爆款经验。



购书方式


即日起,广大网友可以联系工作人员7折购买“传媒实操”系列图书。

图书销售客服专线:刘老师,电话15313967256(微信同号),也可扫码添加微信
主编:刘娟

编辑:李磊

校对:李媛 毛洁

  END  


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中国经济传媒协会主管,传媒研究头部新媒体平台,探讨主流媒体采编、经营、融合话题。
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