“小雪到，冬始俏”，每年到了这个节气，就是真的变冷了。再有型的电动车也得披个挡风罩，早上打卡先得搓搓手，进出办公楼也会不自觉的随手关门了。
不过，天气虽冷，京津科技谷园区的暖气也给得及时。双手码字表示毫无压力，脱去外衣，轻装上阵，一杯热水热茶，充实的一天工作走起。
干工作当然要卖力，但偶尔也要劳逸结合。对于这点，园区考虑得也很周到，除了供暖及时，还会时常组织一些体育比赛，丰富我们的业余生活。
就在上周六，融科的小伙伴们就积极参加了园区举办的羽毛球比赛。通过队员们的艰苦努力，最终捧回了属于我们的沉甸甸的奖杯。
虽然是纪念奖，但这个奖杯确实很值，大号的不锈钢保温杯，超大容量，24小时保温，真是“一杯在手，喝水不愁”。
有人会说，纪念奖为什么还要讲出来？对于这个问题，也正是我们这里想要表达的：
羽毛球并不是我们的特长，我们的队员中，甚至有从来没打过的。但是，我们依然会积极参与其中，而这恰恰正是意义所在：勇于突破自己，拼搏进取！
大家都知道奥林匹克的口号是“更高、更快、更强”，但是对于这充满竞争味道的口号，创始人顾拜旦却这样解释到：“奥运会最重要的不是胜利，而是参与；正如在生活中最重要的不是成功，而是奋斗；最本质的事情并不是征服，而是奋力拼搏！”
是的，拼搏进取的精神才是我们真正需要的，而不是羽毛球这项体育技能。在生活中我们可能某方面并不擅长，在工作中我们也会各有分工，但这并不影响我们追求幸福生活，也不会阻碍我们积极向上的决心！
融科伙伴参加园区篮球比赛
在这张合影中我们看到了什么？阳光、帅气、健康、积极、向上、团结等等。你可以用很多词来形容，但我相信，只有在现场的人才能深刻体会到亲身参与的快乐。无论取得什么名次，披上篮球服的那一刻，我们就赢了。
羽毛球比赛也好，篮球比赛也好，不过是生活中的小插曲。关键是我们要把体育比赛中拼搏进取的精神带到生活中，带到工作中。
如果把拼搏进取的精神比作发动机，是前进的动力，那我们前进的道路在哪里？如何把这股劲头儿用在工作中呢？
其实公司早为我们指明了方向
那就是我们的企业文化：
“学习、协作、服务、专业、创新、共赢”
不要小看这十二个字，它不仅仅是一句口号，它完全是我们个人成长的“升职加薪指南”。
学习：无论是新员工还是老司机，学习都是永恒的主题。从操作手法到产品原理，从业务技能到效率办公，从团队协作到服务技巧，等等，都是我们学习的内容。
协作：在公司中，无论大事小情，都会在与人协作中完成。学习沟通技巧、培养协作意识，才能让工作顺利开展。“人心齐泰山移”，大家团结一心的时候，也是个人成长最快的时候。
服务：帮助客户解决问题，满足客户需求，从客户角度出发，换位思考。做好自己本职工作，协助同事完成任务，服务公司持续发展。心态决定未来，只有跳出自我的小圈，在服务他人中，才能更快地实现自己的价值。
专业：产品研发、生产质控、销售沟通、技术支持、运营管理，无论在什么岗位，专业才是我们的核心竞争力，是别人难以复制的壁垒。
创新：无论何时，保持一颗谦虚的心态，勇于尝试新思路，在专业的基础上寻求突破创新，让自己的思维水平、办事能力更上一层楼。
共赢：员工成长了， 客户满意了，合作伙伴赚钱了，公司发展了，我们都升职加薪了。这才是我们每个人都希望看到的共赢局面。
这十二个字，对于我们个人来说，是工作理念，是行动准则。对于公司来讲，是价值观，是生存发展的灵魂。
有了这份“升职加薪指南”，我们相信，买车买房的小目标，很快就能实现了！
最后，希望我们融科的小伙伴们再接再厉，用拼搏进取的精神，走十二字方针的道路，不断创造客户价值。一定会和公司一起，迎接更美好的明天！
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