世界135以上の国・地域で「24時間・英会話オンラインレッスン」を展開するvipabcが、営業、研修、採用の3分野で日本人社員を募集している。国際企業でマネージャーとして活躍も可能なこのチャンス、興味のある方はまずは日本語対応の177-2113-1953までお電話を。
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電話：177-2113-1953（日本語）
メール：adaxu@vipabc.com
募集①：営業マネージャー
【仕事内容】
1.営業チームを率いての営業目標達成
2.営業オペレーター人材の採用・研修
3.他部門との交流・調整を通して共同で製品運用の合理化メソッド構築
4.各部門との連携を図ること
【応募条件】
1.二年以上の営業経験のある方
2.リーダーシップのある方
3.コミュニケーション能力・管理能力の優れた方
4.シフト制で勤務可能な方
（10:00～20:00または13:00～22:00）
5.データ収集・マーケティング分析について詳しい方
募集②：トレーナー/シニアトレーナー
【仕事内容】
1. 研修マニュアルの更新・作成、管理マニュアルの講習担当
2.研修業務の遂行と研修資料の作成
3.新人審査の補助
4.新たな研修方法と研修情報の開拓、研修データの管理、各部署に配属された新人の状況把握
【応募条件】
1. 基本的なPC操作（ワード・エクセルなど）ができる方
2.研修業務について詳しい方
3.営業研修の経験がある方
4.新人研修に伴う人事業務について詳しい方
5.コミュニケーション能力・企画能力に優れた方
6.BtoB、BtoC（法人または個人顧客相手のビジネス）の研修経験のある方、リーダーシップのある方
募集③：採用担当/シニア採用担当
【仕事内容】
1.当社の採用規定に基づいての採用業務の遂行
2.履歴書の選別・人材評価・面接といった採用過程を熟知すること
3.集団面接・個人面接の担当
4.公正かつ有効な採用方法を用いて適切な人材の採用
5.新入社員の入社手続きの立会い
【応募条件】
1.1年以上の採用業務経験のある方、人事業務経験のある方優先
2.採用過程、人事業務に詳しい方
3.コミュニケーション能力・企画能力、責任感のある方
4. 容姿端麗、清潔感のある方
