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发光体|谢湘鄂:跟着公司一起转型,向全栈能源人奋进

发光体|谢湘鄂:跟着公司一起转型,向全栈能源人奋进 中电光谷
2023-02-22
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导读:在实际应用当中提炼出新的研发idea,把更好的设备应用到OVU低碳云系统当中去

说起话来像机关枪一样语速飞快,讲起能源系统各环节的技术服务头头是道,暖通工程师谢湘鄂认为自己很幸运。工作年来没有挪窝,做着与求职期待吻合度100%的事。

一路过关斩将,她从专业技术骨干进阶公司核心管理人员,现任武汉中电节能有限公司副总工程师,兼任技术研发中心总经理。她的故事,在波澜不惊中蕴藏着坚守与突破。         

从华中科技大学能源学院硕士毕业以后,谢湘鄂于2014年元月加入中电节能,一干就是九年。
入职面试时,打动她的是面试官钟凡(现任中电节能总经理)手中的一张纸,“这就是我们接下来要研究的东西”。她一条一条仔细地看下来,心里有说不出的惊喜,“这不仅仅是一家技术研究型公司,还有技术应用”,这与她对工作的期待吻合度是100%。她没想到,工作离梦想如此之近。
在技术研发中心的业务实践中,她很享受鱼与熊掌兼得的这份幸运,组织设计实施了多个区域综合能源系统,所设计的区域供冷供热(以下简称DHC)系统服务建筑面积达400万平方米。已投入运营的武汉光谷金融港、合肥金融港、上海中电信息港等项目能源站,都有她的一份力。

 DHC典型项目案例
除了中电光谷体系内的项目,外部项目如北辰光谷里、武汉开发区智慧生态城项目,让她印象深刻。正是跟随项目一路走来,她获得了专业技术方面的快速成长。在行业技术研究方面,也是硕果累累,取得了区域能源领域的1项发明专利和4项实用新型专利。
她觉得,这份幸运要归功于公司的业务模式。中电节能是全产业链、全生命周期的综合能源服务商,为客户提供规划、建设、运营一体化服务。“我们不仅要出蓝图,还负责施工,并负责接下来20年的运营。”她打了一个很恰当的比方,“每一个项目,就像自己的孩子,不仅要管生下来,还要管它健康长大。”
除了办公室,施工工地、能源站控制中心等地方,都是她工作的第一现场,不管是不是系统出问题,她都需要亲临现场去协助解决问题。
经过12年的摸索,公司已经组建了一个专业扎实的设计研发、施工建设、智慧运营团队。团队之间,环环相扣,配合默契,在行业也形成了一定的影响力。  

  项目现场考察 
作为技术研发中心的一员,谢湘鄂的主要工作是设计一套技术系统去支撑项目的建设和运营。一个项目从拓展到落地,再到规划设计、投入运营,每一个环节都能看到她忙碌的身影。
“每一次拿下客户,谢湘鄂团队的技术方案功不可没”,商务部门一直把技术研发中心当作最佳拍档。在谢湘鄂看来,协助市场拓展,其实就是通过专业的技术方案,打消客户心中的一个又一个疑虑。
她清晰地记得,在一次方案汇报的时候,客户当即提出,“这个装机容量是低于规范标准的,怎么能保证它的运营效果?”她不慌不忙地拿出公司智慧能源系统的运营数据,一条一条给客户解释,并邀请客户到已投入运营的项目能源站现场参观感受。
刚开始,这种说服工作并不容易,尤其是面对外部客户。但是,成功运营的项目,总是能让客户吃下定心丸。现在,每年公司要接待约50批次的客户参观和交流。

 
项目现场考察 
当客户认可他们的规划设计方案,确定合作,谢湘鄂就要着手能源站的施工图绘制工作。“我们的施工图,是非常精细化的设计,所以前期有很多跨部门的对接工作,涉及建筑、结构、给排水、配电等等。”做好细致对接,后续的工作就会更加得心应手。
实际工作中,商务部分和技术部分不能一刀切。很多技术类的工作都是前置的,但是随着商务条件的变动,技术方案也要随之一起变动。比如,有的项目,最开始接触时项目供能规模是60万方,中间又调整为40万方,最后实际落地可能是20万方。
每一次调整,都面对很多的重复性返工。刚工作的前几年,按照领导的要求修修改改,也没觉得有什么。工作的第三年和第四年,这样的反复修改,让谢湘鄂一度很焦虑,“我觉得自己的工作,没有意义,完全是浪费时间。”

 跟同事一起探讨项目
谢湘鄂的焦虑,并没有逃过领导敏锐的眼睛。领导的一句话,点醒了她,“技术的重复工作,会让一个人从量变到质变,这就是价值。”在后续的工作中,她深刻地领悟到其中蕴含的哲理。
“辛苦真的不会白费。同样一件事,做一遍的看法和做两遍、做三遍的看法,仔细思考会发现,真的有不同。”她笑言,“这些话听起来很像鸡汤,但是这是一碗真正有营养的鸡汤。”
喝“鸡汤”一年左右,谢湘鄂便从“反复”的焦虑中走了出来。现在,她会用这碗“鸡汤”继续鼓励她的团队。
近几年,“双碳”战略的实施,给能源行业带来了很多发展机遇,现在公司正面临着业务转型,迎接更多的发展机会。公司从单一的DHC系统服务向综合能源服务迈进,涉及光伏、新能源充电桩等多种能源形式,作为核心技术部门负责人,她肩上的担子更重了。“供能的形式更丰富,我们的技术应用要跟供能形式去做匹配,挑战还是挺大的。”她说。
目前,公司已经研发了一套综合能源系统——OVU低碳云,包含4+N的产品。“4”指基本产品,即DHC、光伏、储能、充电桩,平台整合了基础产品以及它的一些衍生应用场景,技术研发中心需要围绕相应的场景去做新技术的应用研发。

 OVU低碳云平台系统架构
从技术层面上,她需要进一步提高各方面的知识储备,要成为全栈能源人,已经不再局限于以前的暖通专业了,各种专业都需要懂,专业能力需要更加综合。她对下属的要求是,首先每个人要有所侧重,在某个方面做到专业精通,同时跨专业的技术和业务也要懂。
在双碳战略框架下,低碳园区建设势在必行。依托中电光谷在全国的园区布局,中电节能积极承担起低碳园区建设中低碳能源部分的建设工作。低碳能源规划建设怎么落地?国家乃至行业暂时没有出台相应标准,在集团规划发展中心和公司的支持下,谢湘鄂带领团队一起完成了《低碳园区建设规划指引》中低碳能源部分的内容。
“这是一份实用性很强的指引文件,凝结着我们公司多年来的经验和智力研究成果。”她笑着说。

 《中电光谷低碳园区建设规划指引》
正是在这样的技术研究和应用的交融中,她在公司工作9年没有挪窝,不仅自身的成长很快,对公司的感情很深厚。工作的第四年,因为出色的技术能力,领导安排她开始带团队,希望她“发挥出更大的能量”。
曾经,和很多技术出身的人一样,谢湘鄂觉得自己就踏踏实实干技术,跟随时代大势把技术研究透就够了。从技术岗到管理岗的转变,她也经历过一段迷茫期。“要不要一直做技术?不做技术还能干啥呢?”,她说,那种找不到方向的焦虑,不知道往哪儿使力的感受,很刻骨铭心。
这段瓶颈期,还是“师傅”救了她。钟总不仅是她技术上的领路人,也是管理工作上的导师。经过钟总开导,谢湘鄂的方向逐渐明晰,“一个人的力量总是有限的,如果我能把团队凝聚起来,做更多有意义的事情,比只干技术更有价值。”
     
现在,谢湘鄂依旧在办公室、施工现场、客户公司之间奔波。一个项目建成、投运,但是技术服务工作并不是到此为止,“我们要在实际应用当中提炼出新的研发idea,思考如何去进一步提高效率,把更好的设备应用到OVU低碳云系统当中去。”
谈及公司转型及自身发展,谢湘鄂表现得很坚定,认为这是必然,“做好一切准备,不给自己设限,时间总会给出问题答案。”


作者 / 张秋菊
视觉 / 沈文婧
责编 / 张灵芝
     



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中电光谷(股份代码00798.HK)是香港联交所主板上市的产业园区运营集团。第一大股东为中国电子信息产业集团(中央直接管理的国有特大型骨干企业)。代表项目:光谷软件园、光谷金融港、武汉创意天地、光谷生物城、未来科技城等。
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