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【极市打榜｜算法上新】人员检测识别

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2022-02-23

导读：7800（打榜奖励）+每月订单分成

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本期新增打榜算法：人员检测识别

当前榜（小试牛刀I）奖励：7800（打榜奖励）+每月订单分成（每月标准算法出货分成与移植算法出货分成）+ 定向移植费用

打榜地址：https://www.cvmart.net/topList

目标分数（现金）奖励触发分数：0.8-0.85-0.90-0.94-0.97 （达到该分数即可获得打榜目标分数奖励1200-1000-800…；共13位）

订单分成：每次订单分成会优先选择每个打榜算法（每阶段）的前5名进行订单分成合作。每笔分成奖励为该算法每次销售额的30%。

1月“快递爆仓打榜算法”订单分成：Jiujiangluck开发者当月获得分成42750元

移植费用+移植算法分成：此算法排行榜前五的开发者将都有机会获得额外的单次算法移植费用，与移植后的每次销售分成。（可自愿选择是否参与算法移植）

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