客服专员
岗位职责：
（1）负责银川地区广告资源的收集，对广告客户的售前、售中、售后的跟踪、服务和维护工作;
（2）负责用电话开发新客户并进行沟通；
任职资格：
（1）限女性
（2）有相关工作经验者优先
（3）能力要求：语言表达能力好，沟通能力强，反应灵敏
（4）其它要求：具一定的渠道资源和客户资源优先
薪资待遇: 2000—8000元（责任底薪+全勤+奖金+五险+工龄工资+交通电话补助+提成，提成最高达到20%,薪资高于其他同行30%以上，上不设封顶)
广告业务经理
任职要求：
(1)负责银川地区广告资源的收集，对广告客户的售前、售中、售后的跟踪、服务和维护工作;
(2)负责开发新客户并进行沟通；
(3)负责广告客户资源的管理和统筹工作,对销售数据进行分析；
任职资格：
经验要求：有相关工作经验者优先
能力要求：语言表达能力好，沟通能力强，有良好的市场判断能力和开拓能力，
其它要求：具一定的渠道资源和客户资源优先
薪资待遇: 2000—8000元（责任底薪+全勤+奖金+五险+工龄工资+交通电话补助+提成，提成最高达到30%,薪资高于其他同行50%以上，上不设封顶)
营销经理
岗位职责：
（1） 负责协助总监制订公司全年销售计划，同时按计划制定相应的销售策略，将任务分解到每季、每月。（每月12月20日前制定下年计划，每月25日前制定下月计划） 5%
（2） 负责接受并组织分配、落实、完成当月销售任务。（每月新增客户5家以上） 25%
（3） 负责带领销售团队完成销售目标 25%
（4）负责搜集潜在客户信息，整理客户资料。（每月搜集潜在客户信息50家，5号前提交） 10%
（5） 负责了解区域竞争对手的动态及详细情况，并对下月销售进行预测，形成市场分析预测报告。（按要求格式制作，每月十号前提交） 5%
（6） 负责本部门销售费用预算、审批及使用（销售费用不超过销售收入的10%，且控制在财务预算范围内） 5%
（7） 负责招聘新销售人员，对其进行培养、培训（新员工存活率在90%以上） 10%
(8 )负责培训本部门人员，帮助其提升销售技能技巧（每月培训2场，每场不低于4个课时） 10%
(9 )负责定期提交周期销售报表（每周五下午五点前提交本周销售报表） 5%
任职资格：
年龄：20--30岁
学历：市场营销类专业，大专以上学历
经验要求：有3年以上销售经验，2年以上销售管理经验；1年以上行业经验能的优先
能力要求：语言表达能力好，熟悉电脑基本操作，沟通能力强，有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的组织管理能力
其它要求：具一定的渠道资源和客户资源
薪资待遇: 3000—10000元（责任底薪+全勤+奖金+五险+工龄工资+交通电话补助+提成，提成最高达到20%,薪资高于其他同行30%以上，上不设封顶)
广告文案
文案写作方面：文案要负责撰写所有需要的广告文案，包括标题、内文、平面、 等各种出版宣传物的文字。任职条件：创意来自丰富的生活积累和对行业的了解度。
任职要求：
1．1年以上市场策划及文案工作经验，能准确把握市场动态，具备扎实深厚的文字功底；
2. 能独立完成策划案、广告文案的撰写；
3. 具有较强的适应能力及良好的沟通合作能力；
4. 具备良好的职业素养及团队合作精神，能在一定压力下开展工作。
薪资待遇：2000---4000元（责任底薪+全勤+奖金+五险+工龄工资+交通电话补助+提成）
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