以制度引领，助推班组建设提档升级

总体部署  营造浓厚创建氛围

在港口发展的统筹部署下，南京西坝港结合历史经验和工作现状，制定并下发了《南京西坝码头有限公司班组建设实施方案》《南京西坝码头/港务有限公司班组建设经费管理办法》，建立起内容切合实际、操作行之有效、管理科学合理的考评机制，为后续班组建设奠定了基础，提供了强力的制度支持。

强化措施  扎实推进班组改造

自推进班组建设工作以来，南京西坝港积极部署，先是组织各班组代表到先进同行企业开展班组建设对标学习，在拓宽视野的同时，全面查找自身在班组建设方面存在的不足。再是领导班子带队对各班组实地考察，经过多次讨论与研究，明确了班组室硬件改造方案；三是新建码头和堆场区域的厕所，解决基层班组如厕问题。经过改造施工，一间间崭新、敞亮的班组活动室、班前会议室、卫生间都展现在员工面前。

现班组室隔断分明、标准统一，安全帽摆放架、水杯置物架、文件柜等一应俱全。在公共区域，还设置了开水间、电冰箱、微波炉、休息椅及乒乓球室。新建的码头卫生间崭新敞亮，干净卫生，替代了之前的移动厕所。本次改造，提升了现场工作学习环境，是关爱一线的具体体现。

制度保障  班组活动丰富多彩

今年以来，各班组纷纷亮招，以制度为前提，紧密结合班组实际，同时，通过班组活动经费保障开展了技能比武、知识竞赛、应急演练等10多个班组活动。在繁重的生产之余，不仅提升了班组技能水平，提高了安全意识、服务意识，还增强了班组凝聚力、向心力，为公司安全高效生产，注入了源源不断的动能。

2024年3月26日，技术保障部班组以“技能竞赛强基础 锻造本领促提升”为主题开展劳动技能竞赛活动。

2024年4月19日，货运调度室班组以“安全知识伴我行 自我保护我能行”为主题开展安全知识竞赛活动。

2024年6月7日，运行班组以“扬帆竞技 逐梦西坝”为主题举办第一届卸船机操作技能竞赛。

2024年7月15日，技术保障部班组以“坚实保障，安全为基，责在管理，任在个人”为主题开展安全趣味竞赛活动。

走进班组  帮助班组解决困难

本年度，公司领导班子带头深入一线，听取一线生产工作情况，了解一线实际需求，征集到各班组反馈问题14项。针对问题，建立《2024年度班组反馈问题清单》，逐条逐项予以沟通和解决。

下一步，南京西坝港将继续在港口发展基层班组建设相关制度的指引下，持续抓好班组建设，夯实班组基础管理，加强班组长使用培养与激励，进一步提升班组关键业务能力和技能水平，努力打造技能过硬、素质过硬的明星班组，为深国际港口高质量发展增添动能。