大数跨境
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数智源经营十二条

数智源经营十二条 北京数智源科技有限公司
2016-08-05
1
导读:持续培养创业家员工,成为员工实现自我价值的一流平台;共同发展,为社会进步作出贡献。



1
 阿米巴经营


收入最大化、费用最小化;


阿米巴团队独立核算;


不提高单位产出率的扩张就是走向死亡。


2
 付出不亚于任何人的努力


经营取决于坚强的意志;


拼尽全力,而不仅仅付出努力;


自助者天助。


3
 持续盈利性成长


我们成长的前提是盈利,我们不需要靠资源投入带来的所谓成长;


持续优化商业模式,支持持续盈利性成长。


4
 坚持价值创造为导向


公司坚持价值创造为导向;

价值创造为客户提升效率、降低成本,减少风险,提供最佳应用体验;

公司永远不需要不创造价值的人。


5
 赛马而不相马,鼓励内部竞争


人人是人才,赛马不相马;

每个人相同的竞争机会,持续培养创业家员工;

每个人都有机会成为公司合伙人。


6
发展相关多元化


以产品或客户为核心扩张;

只有专注,才能稳扎稳打步步为营;

没有自身竞争优势,就不进入新领域。


7
 不断从事创造性的工作


日事日毕、日清日高;


快速试错,精益创业;


持续进行微创新。


8
 企业资源“无边界”


整合一切可以整合的资源;


核心产品和技术内部竞争,其他业务可以选择与合作伙伴、竞争对手共赢。


9
 同理心是事业扩大的加速器


己所不欲,勿施于人;


换位思考,鼓励协同;


领导力的核心是同理心。


10
 谁奋斗、谁受益


推行为命运而战的激励机制;


个人晋升和团队发展没有天花板;


“奋斗者”共享企业发展成果。


11
 去中层,扁平化


管理扁平化,公司不需要不创造价值的“夹心层”;


员工互动机会最大化,沟通成本最小化;


面对面交流,跨职能、跨团队沟通。


12
 定价即经营


价格是由价值决定的;


定价是经营者的核心工作;


公司定价全部交由内部市场。



智能视频领导者   融合应用专家

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【声明】内容源于网络
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