多情七月英才聚首，飞扬青春筑梦天工。7月25日上午，中冶天工集团2016年新入职员工见面会在总部机关召开。集团公司总经理、党委副书记杨志勇发表重要讲话，新员工和优秀员工代表分别发言。
集团公司常务副总经理郭永亮主持会议。他首先转达了集团公司董事长、党委书记周青对新员工表示的热烈欢迎和衷心祝贺。周青董事长希望全体新员工在今后的工作中敢于担当、主动作为；勇于探索、大胆创新；爱企敬业、忠于职守；勤于工作，乐于奉献，尽情释放青春正能量，与企业共同成长、共同发展。
图为杨志勇总经理发表重要讲话
会上，杨志勇总经理介绍了中冶天工的发展历程、战略转型、文化内涵以及一体化管控体系，希望新员工坚定信心、爱企如家。他提出了三点意见：一是希望青年朋友们奋力前进、努力干事。中冶天工经过几十年的发展，形成了严谨质朴、稳重务实的文化氛围，新员工的加入是对既有企业文化的很好补充，需要你们带来新理念、新面貌，更好地发展中冶天工的文化。面对公司的发展目标和战略定位，广大青年朋友们要把握机遇、发奋图强，胸怀企业、热情奉献，积极响应公司的号召，投身到打造升级版的中冶天工的实践中，成为新天工大有希望、大有作为的一代。二是希望青年朋友们珍惜韶华、脚踏实地。青年人要有严谨的学风和诚实的态度，不图虚名，不好高骛远，以求真的精神做踏实的功夫，干好手中活，抓住眼前事。希望新员工不忘初心，以咬定青山不放松的韧劲和一步一个脚印的行动克服眼前困难，用辛苦努力换取长远的发展。三是希望青年朋友们磨砺品质、持之以恒。我们这样以工程总承包为主业的企业，工作的流动性以及环境的多样性对年轻人的意志和心理素质提出了更大的考验，我们的企业没有“安逸”二字和“一成不变”这四个字。希望新员工做好准备，历练宠辱不惊的心理素质，坚定百折不挠的进取意志，保持乐观向上的精神状态，变挫折为动力，用从挫折中吸取的教训启迪人生，使人生得到升华和超越。
杨志勇总经理最后指出，人的一生只有一次青春，因此，天工集团感谢新员工选择这里寄托青春，公司会按照把企业打造成“青年人理想向往的高地、中年人创业发展的平台、老年人休养生息的港湾”这一愿景，通过思想引领、岗位锻炼、生活关怀、文化凝聚等方式为青年人成长成才搭建更加广阔的平台。
图为新员工代表王惠民发言
图为优秀员工代表夏旭东发言
毕业于安徽建筑大学的2016届硕士生王惠民从坚守责任之心、永葆进取之心、拥有勇敢之心、常怀感恩之心等方面代表新员工作了发言；基础路桥分公司的夏旭东作为优秀员工代表畅谈了工作体会。
集团公司副总经理、总工程师苏涛，党委副书记、纪委书记张立东，总会计师贾博，副总经理、天津有限公司总经理柴宁，副总经理、安全总监孙庆东，工会主席李晋生；集团公司人力资源部、党政办公室负责人，在津二级单位经理以及2016年新入职员工参加大会。
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