11月18日,中国上市公司协会在北京召开第三届理事会第六次会议暨2025上市公司可持续发展大会。南钢股份凭借董事会优秀治理与可持续发展先进实践,连续三年荣膺“上市公司董事会最佳实践”“上市公司可持续发展最佳实践”两项荣誉。
上市公司董事会最佳实践
为促进上市公司董事会合规有效运作,推动提高上市公司治理效能和发展质量,中国上市公司协会组织开展了“2025上市公司董事会最佳实践创建活动”。经过综合考量上市公司董事会构成、董事会运作及董事会创新特色等情况,最终遴选出240个最佳实践案例,190个优秀实践案例,156个典型实践案例。
南钢股份始终坚持董事会在治理体系中的核心地位,以制度优化为基、以战略落地为要、以风险防控为盾,深入贯彻落实上市公司改革部署和证券监管要求,助力企业行稳致远。
公司系统性地修订并完善了《公司章程》及《董事会议事规则》《独立董事工作制度》等配套制度,构建了权责清晰、运行规范的董事会治理体系。董事会下设审计与内控、战略与ESG、薪酬考核、提名四个专门委员会,充分发挥专门委员会效能,保证董事会高效运作。公司通过持续优化信息披露质量与深化投资者关系管理,构建企业与市场间的高效沟通桥梁,在上海证券交易所上市公司信息披露工作评价中6年5获“A”级。
公司高度重视股东回报。自2018年起,连续推出三期《未来三年股东回报规划》。最新一期股东回报规划中,将分红周期从年度变更为半年度,进一步缩短投资者回报周期。公司入选中上协2025年上市公司现金分红股息率榜单,获得《证券时报》第十六届“中国上市公司投资者关系管理股东回报奖”。
同时,公司在上市公司治理方面获得广泛认可,荣获Roadshow第八届中国卓越IR“最佳信披奖”“最佳资本市场沟通奖”、《证券时报》第十六届“中国上市公司投资者关系管理天马奖”等诸多奖项。
上市公司可持续发展最佳实践
为深入贯彻新发展理念,稳步推进上市公司可持续发展工作,引导上市公司互学互鉴,中国上市公司协会连续开展“上市公司可持续发展实践案例征集活动”。今年共征集757篇案例,通过三轮专家审阅、诚信核查及评级筛选等,最终遴选出210篇最佳实践案例、319篇优秀实践案例。
多年来,南钢坚定不移贯彻可持续发展战略,设立“决策—管理—执行”三级ESG治理架构,接轨国际治理体系,开展双重重要性议题评估,针对具有双重重要性的议题按“四要素”框架进行披露。公司高质量完成全流程、全工序超低排放改造,成为江苏省“长流程钢铁”首家环保绩效A级企业,并连续两年获评;加强碳管理能力建设,公司通过EATNS碳管理体系及ISO 14064温室气体核查认证,多项产品获得绿色产品认证。坚持科创引领,公司长期布局先进钢铁材料,打造国际一流中厚板、特钢、复合材料精品基地,为400多个大国重器和超级工程提供了不可或缺的高性能材料。代表性产品应用有“爱达魔都号”邮轮、珠海27万方LNG储罐、抗酸管线钢、1000MPa水电用钢等,有力支撑了我国先进制造业对优质特种钢材的需求。彰显责任担当,公司率先通过SA8000社会责任国际标准体系认证,打造“工业+旅游”新生态,获评“国家工业旅游示范基地”。
展望未来,南钢股份将继续以科技创新为引擎,坚持以一流的公司治理能力为基石,打造受投资者尊重和喜爱的一流上市公司,不断提升企业综合竞争力与可持续发展能力,携手产业链伙伴共同迈向更加绿色、智慧、共赢的未来。
文字 | 董事会办公室
轮值主编 | 云淡风轻 校对 | 小鱼鱼
审核 | 东方晨星
监制 | 海阔天高
出品 | 南钢品牌传播中心
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