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深圳市人才服务中心
深圳市人才服务中心为深圳市二类事业单位法人机构，是深圳市人才集团有限公司旗下的人才公共服务平台。人才中心致力于为社会各界提供人事人才公共服务和市场化服务，是大型的专业人力资源服务机构。作为特区的人才聚集港和招才引智的标志性“窗口”，人才中心具有开展市场化政务外包、流动人员人事档案管理、人才征信、人才培育、人力资源外包及人才招聘等职能，拥有专业化的团队、高效便捷的服务流程及丰富的人力资源服务经验。
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人才测评产品研发岗
流动人员人事档案服务专员
档案服务岗（深圳人才园）
档案管理岗（深圳人才园）
档案服务岗（罗湖）
咨询服务岗（罗湖）
IT信息岗（办公室）
审计岗
注：下列岗位除特殊说明外，工作地点默认为罗湖区笋岗街道宝安北路深圳人才大市场大厦
人才测评产品研发岗（1名）
一、岗位职责
（一）负责人才测评产品的研发和创新设计，包括但不限于建立人才评价标准及开发人才评价技术、制定人才评价流程、拟定考核要素方案、建立人才评价体系；
（二）参与测评方法和企业应用的基础研究工作；
（三）负责（测评）产品售前及售后的技术支持；
（四）产品的运营及推广相关工作；
（五）领导交办的其他事项。
二、招聘条件
（一）身体健康，能够承担工作压力，无影响履行岗位职责的疾病,政治面貌为中共党员优先；
（二）心理学、人力资源相关专业，硕士研究生及以上学历，条件优秀者可放宽至本科学历，具备AI数据分析能力优先考虑；
（三）拥有2年以上测评实施及产品研发工作经验；
（四）具有较强分析能力、学习能力、沟通能力，具有团队合作精神。
三、待遇、工作地点
（一）薪酬待遇：面议
（二）工作地点：深圳市罗湖区宝安北路3039号人才集团大厦
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流动人员人事档案服务专员
【岗位职责】
1.负责人事档案整理及数字化扫描工作；
2.完成领导交办的其他事项。
【任职要求】
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，无犯罪记录；
2.具有良好的政治素质和职业道德；
3.具有大专及以上学历，专业不限；
4.中共党员优先；
5.身体健康，能够承担工作压力，无影响履行岗位职责的疾病，年龄在35周岁以下；
6.熟练掌握计算机基本知识，能熟练操作常用办公软件，有较好的沟通、组织、协调、文字和语言表达能力；
7.遵守法律法规与各项规章制度，爱岗敬业，团结协作，诚实正直，责任心强，具有良好的保密意识；
8.吃苦耐劳，能接受适当加班，服从岗位安排。
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档案服务岗（深圳人才园）
工作内容：
按照文件规范，在人事档案服务中心服务窗口和网上平台提供专业、规范、高效、便利的流动人员人事档案基本公共服务。
工作地点：
福田区竹子林深南大道8005号深圳人才园负一楼公共人事档案服务中心
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档案管理岗（深圳人才园）
工作内容：
按照文件规范，及时准确、安全有序的开展档案接收转递、档案信息登记、档案库房管理、档案整理等日常档案管理工作。
工作地点：
福田区竹子林深南大道8005号深圳人才园负一楼公共人事档案服务中心
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档案服务岗（罗湖）
工作内容：
按照文件规范，在人事档案服务中心罗湖分部提供专业、规范、高效、便利的流动人员人事档案基本公共服务。
工作地点：
罗湖区笋岗街道宝安北路深圳人才大市场大厦
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咨询服务岗（罗湖）
工作内容：
根据业务规范，提供档案业务电话、微信公众号咨询服务，及时准确的为办事群众解答业务问题。
工作地点：
罗湖区笋岗街道宝安北路深圳人才大市场大厦
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IT信息岗（办公室）
职位描述
1、软件工程、计算机科学与技术、电子信息等相关专业大专及以上学历；
2、负责公司信息系统及办公设备的日常运行维护工作；
3、负责页面维护管理工作，网站页面制作内容的接收和发布前的内容审核，负责网站信息内容安全；
4、机房设备及服务器的日常管理维护；
5、公司OA系统的管理、操作及调试工作；
6、具体薪酬面议；
7、工作地点：深圳，具体待定。
用工模式
1.拟聘用人员与深圳市人才服务中心签订劳动合同，并安排至深圳某国有企业工作。试用期1个月，试用期满考核不合格的，解除劳动合同。
2.其他待遇：缴五险一金，员工福利。
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审计岗
职位描述
1、审计、会计、财务相关专业本科毕业；
2、具有初级审计以上职称、注册内部审计师或风控方面证书，有三年以上会计、审计及内控工作经验，有从事国企会计相关工作或会计师事务所工作经验者、中国共产党党员优先；
3、具有较强的内审功底及分析判断能力，良好的语言、文字表达能力；
4、身体健康，积极上进，工作踏实。具有高度的责任心、职业精神及良好沟通、组织、协调、管理能力，具有团队协作和奉献精神；
5、具体薪酬面议；
6、工作地点：深圳，具体待定。
用工模式
1.拟聘用人员与深圳市人才服务中心签订劳动合同，并安排至深圳某国有企业工作。试用期1个月，试用期满考核不合格的，解除劳动合同。
2.其他待遇：缴五险一金，员工福利。
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