年中工作会 | 坚定创新信心 推进精益管理 实现高质量发展

50所所长闵洁在总结上半年工作时指出，半年来，50所在集团公司、通信子集团的正确领导下，以党的十九大精神为指导，不忘科技兴军初心、牢记网络强国使命，坚持稳中求进工作总基调，继续深化“三个转变”，提高站位、聚焦主业，把握“创新突破、精益管理，推进高质量发展”的工作主题，根据“1621”的党建工作思路，抓好责任落实与科研生产中心工作一体化运行，充分发挥了党组织和党员在攻坚克难中的引领示范作用，军、民品业务发展稳中向好，调度管控力度持续加强，管理体系运行平稳，科研综合楼建设进展顺利，为圆满完成全年任务目标、实现高质量发展打下良好基础。

闵洁强调，在充分肯定成绩的同时，我们必须清醒认识到，上半年在改革发展中还存在自主创新能力还不够强，可持续发展、高质量发展的基础还不够牢固，经济运行压力较大等问题，我们必须密切关注经济形势的发展变化，努力做到早预见、早调整、早应对。

在部署下半年工作时，闵洁指出，创新是薄弱环节所在，必须下大力气取得突破；管理虽然有比较好的基础，但和形势任务相比，仍然大有潜力可挖。下半年，我们要围绕“创新突破、精益管理，推进高质量发展”年度工作主题，进一步加强党的建设，提升党建工作引领推动改革发展的能力，提振精神，迎难而上，坚定创新信心，从体系创新、技术创新、产品创新、产业创新、激励机制创新等五方面着力，进一步增强自主创新能力；推进精益管理，推动科研生产管理、市场运作、经营管控、财务管理、信息化、体系管理上水平，进一步提高管理效益效率，全力以赴完成全年目标任务。

党委书记周小鸣在总结讲话中指出，本次会议内容丰富，安排紧凑，为全面完成年度工作任务统一了思想认识，明确了方向任务，激发了干劲动力，开得很成功，达到了预期的目的。会议取得了四项共识:一是进一步认清了形势，看到了机遇和挑战，增强了做好下半年工作的紧迫感和使命感；二是进一步明确了目标，振奋了精神，增强了完成下半年目标的信心和决心；三是进一步提升了认识，增强了新时代落实全面从严治党要求的使命和责任；四是学习了知识，开阔了视野，增强了现代企业经营的风险意识和内控意识。

就学习领会、贯彻落实本次会议精神，周小鸣对全体干部提出三点要求：一要牢记使命、提高站位，深化对年度主题的认识；二要紧盯目标、压实责任，确保全年目标任务完成；三要以政治建设为统领，推动全面从严治党向纵深发展。

会议期间，周小鸣讲授了《贯彻党的十九大精神，坚定不移推进全面从严治党》专题党课，从“深刻认识五年来全面从严治党的重要成就；准确把握新时代全面从严治党的新要求；积极推动全面从严治党向纵深发展”三个方面，系统讲解了全面从严治党的内涵、成就和要求。

企业管理处通报了50所2018年上半年经济运行情况，通信事业部、通信新技术部、微波与探测事业部、太赫兹技术中心、上海协同科技股份有限公司、上海五零盛同信息科技有限公司、中电科（上海）公共设施运营管理有限公司等7个部门及单位作2018年上半年工作总结现场汇报。

参会人员围绕所长工作报告、党委书记全面从严治党专题党课等进行分组讨论，为50所改革发展提出了宝贵的意见建议。

会议期间还并表彰了2017年度“青年英才之星”，通报了50所2017年度选人用人“一报告两评议”，并举办了风险管理导向下的内控建设培训。