特斯拉柏林超级工厂的员工们在年末迎来了一份惊喜，宣布为德国员工加薪 4%（去年11月也是 4%），12 月 1 日生效。
与往年一样，特斯拉强调，这一决定是在没有征求德国强大的金属工人工会（IG Metall）的意见的情况下做出的，该工会长期以来一直推动在该工厂达成正式的集体协议。
特斯拉表示，此次加薪将生产人员的年起薪提高到每月约 6000 欧元（当前约 49470 元，但这里应该是指高级技工，新人没有这么多），并声称这比东德同类合同工资高出 14.5%。
人力资源经理埃里克·德姆勒证实了此次加薪，并强调此次加薪是特斯拉每年审查薪酬承诺的一部分。
德姆勒表示：“与往年一样，我们独立完成了这项调整，并不是受德国金属工业工会（IG Metall）抗议的影响。”
一年前，特斯拉就有指出工厂管理层会定期审查薪资，并在必要时进行快速、“简化”的调整——这再次表明特斯拉并未采用传统的集体谈判模式（如工会参与进来）。
特斯拉德国方面反复强调，薪资调整、员工扩招及合同升级均无需罢工、停工或工会介入既可实现。